の管轄
求人番号:07022-00499451
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月7日(56日前)
- 応募期限:5月31日(あと29日)
「笑顔の職人を育てる会社」をモットーに、社員が仕事に誇りや情 熱を持てる働きがいのある会社を目指し、働きやすい環境づくりに 努めています。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 無期雇用派遣労働者 |
派遣・請負等 | 派遣(派07-300578) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 原子力発電所内における放射線管理業務をご担当いただきます。 【主な仕事内容】 ◆作業員や設備の放射線測定・モニタリング ◆放射線管理区域の管理・出入り管理 ◆被ばく線量管理および記録の作成 ◆放射線防護対策の実施・指導 ◆安全基準・規則の遵守と管理 ※専門性が高いため安定したキャリア形成&給与UPが可能です ※放射線取扱主任者の資格取得に向けたサポートもいたします ◎トライアル雇用併用求人(3ヶ月、同条件) ◎変更範囲:変更なし ★若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業★PRシートあり |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
放射線管理業務経験者
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必要な免許・資格 |
第1種放射線取扱主任者
あれば尚可 第2種放射線取扱主任者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ワード、エクセルで簡単な入力ができる程度 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:※社内では正社員です
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勤務地 |
〒000-0000 【いわき本社】福島県いわき市植田町西荒田24ー1 勤務地:福島第一原子力発電所、東海原子力発電所、柏崎刈羽原子 力発電所 他 出張あり
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
208,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.8日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 115日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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企業年金 | 厚生年金基金 |
退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数不問) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり |
入居可能住宅 | 単身用あり
社員寮有り(寮費 月2万円)
光熱費は会社負担 |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
管理職:月額30000円、部長:月額20000円、部長補佐:
月額:10000円 |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ■社会保険完備 ■退職金制度(中退共) ■資格取得支援制度 └全額会社が負担 ■社員寮完備(光熱費込み月2万円) ■制服・安全用品貸与 ■定期健康診断 ■引越し支援金制度 最大10万円 └市外から移住される方に支給 ■帰省費用補助制度 最大5万円 └お盆、お正月のいずれか年1回使用可 ■24時間対応の健康相談窓口 ■健康促進の一環としてフットバス使い放題 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 入社後1カ月は、本社で座学や機械に触って 仕事内容を知ってもらうところからスタート! 研修後は先輩と一緒に各現場を周り、 簡単な実務から少しずつ学んでいただきます。 あなたのペースで焦らず慣れていきましょう! |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙室完備 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒974-8261
福島県いわき市植田町西荒田24-1 |
最寄り駅 | 常磐線植田駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 会社見学を随時受付しております。 まずは職場を見てみたいという方、お気軽にご連絡ください。 |
担当者 |
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特記事項 | ◆創業50年余の信頼と実績力 ・タービン据付の専門企業として大型案件を継続的に受注中 ・復興・除染作業に従事し、地域復興にも力を入れています ◆厚生労働省のユースエール認定企業 ・完全週休2日制/土日休み/残業は月平均13時間 ・有休取得率70%(年間取得日数12日) ◆未経験者でもプロを目指せる研修体制 ・入社後1ヶ月は本社にて座学を含めた研修を行います ・資格取得に関わる費用は会社が全額負担します ◆出張に対するサポート体制 ・出張手当有りで給与アップ/宿泊先は会社が手配(個室) ・頻度:年0回から5回/期間:平均1週間~1ヶ月 (案件によっては3ヶ月から6ヶ月の長期出張もあります) ・地元の現場がある場合は極力地元現場に従事 ◆初年度モデル年収(賞与・残業代・手当含む) ・未経験入社Tさん350万円/業界経験者Bさん400万円 ※放射線取扱主任者の資格を持っていれば年10万円の手当支給 ※当社ホームページにて給与シミュレーションができます。 ◆家具家電付きの社員寮完備! ・引越し費用10万円、地元への帰省費用5万円の補助あり |
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管轄ハローワーク | いわき公共職業安定所 勿来出張所 |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:吉田 忠克 |
会社所在地 | 〒974-8261 福島県いわき市植田町西荒田24-1 |
従業員数 |
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設立 | 昭和56年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 1974年創業。全国各地の火力及び原子力発電所のメンテナンス 業務を主力としている会社です。発電所設備の据付、保守、各種建 設工事を総合的に担っています。 |
年商 |
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メッセージ | ■求職者の方へメッセージ 創業から50年、独自技術の開発や人材育成に長期的に 取り組んできた結果、業界内でも主機(タービン) 据付の専門企業と認知されており、大型案件を継続受注 することができています。 人材育成では、未経験からプロの職人を目指せる6カ月間 の研修カリキュラムの導入や、配管・溶接・鳶・機械据付 など様々な業務を経験する中で、自分に合った作業を深掘 できる環境を用意しています。また、業務管理アプリを 導入し時代に合わせた業務改善にも取り組んでいます。 ■自由参加型の社内イベントも開催 ゴルフコンペや社員旅行、忘年会、バーベキューなども 開催しています。社員同士で集まって、和気あいあいと した雰囲気です。 福利厚生でクルーザーにて釣り、レジャーも楽しめます。 |
主要取引先 |
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関連会社 |
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支店・営業所・工場等 | 1箇所
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事業所番号 | 0702-614416-7 |
法人番号 | 1380002026673 |
ホームページ | https://yoshida-kougyou.net/ |
事業所の特記事項 | 社員寮と事務所が一体型 完全個室の寮でコンビニも徒歩3分 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄はいわき公共職業安定所 勿来出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「07022-00499451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。