の管轄
求人番号：05011-00509651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月9日（49日前）
- 応募期限：7月31日（あと34日）
有休取得率が高く、社員がしっかりと休暇を取れる環境を整えてい るのが特徴です。安心して長く働ける環境が整っておりますので、 腰を据えて勤務することができます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ○現場管理者として、林業や土木、造園業の工事に携わっていただ きます。これまでの経験やお持ちの資格によって待遇面で優遇いた しますので、お気軽にご相談ください！ 福利厚生も充実しており、長期的に働けます。 ・現場の進行管理やスケジュール調整、安全管理や品質管理 ・作業員との連携、剪定などの現場作業全般、書類作成、見積作成 ※現場は男鹿市、秋田市、能代市などの県内全域となります。 ※経験やスキルを活かし、林業・土木・造園分野で活躍してみませ んか？ 【変更範囲：適性に応じ会社の定める業務全般】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
・主任技術者、もしくは現場代理人経験者
・林業オペレーター ・造園管理経験者 【いずれか必須】 |
| 必要な免許・資格 |
２級土木施工管理技士
必須 １級土木施工管理技士 あれば尚可 ２級造園施工管理技士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒010-0401 秋田県男鹿市野石字牛沢３８番地４ |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
281,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額12,900円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
〜の時間の間の8時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 23.0日 |
| 休憩時間 | 100分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 88日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 屋外喫煙可（屋外で就業） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒010-0401
秋田県男鹿市野石字牛沢３８番地４ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■地域密着型企業のため、地域に貢献できます ■お持ちの資格・経験に応じて、待遇面で優遇いたします ■充実した研修制度があり、安心してスタートできます ■有給取得率が高く、プライベートを大切にして働けます ・特別休暇／半日単位の有給休暇制度 ・年末年始休暇は５日以上／夏季休暇は４日以上 ・資格手当あり ・慶弔見舞金（結婚、出産、弔事など） ・退職金制度あり ・資格取得支援あり ・通勤手段は相談可（自動車、自転車可） ・職場禁煙／喫煙所あり ・制服・作業服貸与あり ・駐車場が広い ー★ー★ー★ー★ーＨＰもぜひご覧くださいー★ー★ー★ー★ー 在職中の方は入社日の相談が可能です。お気軽にご相談ください。 面接はお互いのことをじっくり知る時間にしたいと考えています。 当日は緊張せず、お話する感覚でお越しください！ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 秋田公共職業安定所 男鹿出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：佐藤 新良 |
| 会社所在地 | 〒010-0401 秋田県男鹿市野石字牛沢３８番地４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成3年 |
| 資本金 | 800万円 |
| 事業内容 | 創業３０年以上の業歴を活かし、公共及び民間の緑化事業、よりよ い未来のための森林整備、災害復旧工事など行っており、安定した 経営を実現しています。 |
| 事業所番号 | 0501-108214-8 |
| 法人番号 | 1410002006341 |
| ホームページ | https://www.kanpu-ryokuka.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は秋田公共職業安定所 男鹿出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05011-00509651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
