ハローワーク木場の管轄
求人番号:13130-29470851
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:11月18日(3日前)
- 応募期限:1月31日(あと71日)
若手~シニアまで幅広い年代が活躍中!明るく活気のある雰囲気の会社です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・ガス溶接、板金、塗装等の簡単な仕事です。 ・産業廃棄物処理施設修理・廃棄物コンテナ修理変更範囲:会社の定める範囲 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
経験者
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| 必要な免許・資格 |
ガス溶接技能者
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| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒132-0022 東京都江戸川区大杉4丁目7-6 環七道路沿い当社 リサイクルセンター新小岩駅・篠崎駅から京成バス「鹿本橋」徒歩3分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額25,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 109日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒132-0022
東京都江戸川区大杉4丁目7-6 環七道路沿い当社 リサイクルセンター新小岩駅・篠崎駅から京成バス「鹿本橋」徒歩3分 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | *作業場Wi-Fi完備*一人作業が好きな方*就業時間についてはご相談ください。※事前連絡のうえ、面接時に履歴書・ハローワーク紹介状を持参 ください。#23区 |
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| 管轄ハローワーク | 木場公共職業安定所(ハローワーク木場) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:岩崎 孝二 |
| 会社所在地 | 〒132-0022 東京都江戸川区大杉4-10-16 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成7年 |
| 資本金 | 6,300万円 |
| 事業内容 | 産業廃棄物収集運搬業及び自社施設での選別作業による廃棄物のリサイクル事業 |
| 事業所番号 | 1313-416321-8 |
| 法人番号 | 5011702003318 |
| ホームページ | https://www.gomiya.net |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は木場公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13130-29470851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
