ハローワーク国分の管轄
求人番号:46040-01697461
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:2月9日(9日前)
- 応募期限:4月30日(あと71日)
令和3年3月に霧島市役所近くにて新規開所した企業主導型保育園 です。定員12名、0歳児~2歳児のための施設です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ◆令和3年3月新規開設の企業主導型保育園 当社が運営する「りぃべ保育園」にて看護師として病児・病後児保 育の対応及び乳幼児の保育、その他、これらに付随する業務全般を をお任せします。「子ども達はもちろんの事、保護者の方々や保育 士さんを始めとしたスタッフ一同りぃべ保育園に関わる全ての人達 が毎日が楽しく充実した日々を送れる」ことを園の方針とし、民間 企業が運営するアイデアや斬新な発想をベースに保育を行う予定で す。 (チーム保育を取り入れ、一人に仕事や責任が偏らない環境)少し づつではありますが、ご利用いただく方々に「選ばれる保育園」と なるべく、一緒に働いていただける保育士さんの『経験』や『アイ デア』を大切にしていきたいと考えています! |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
既卒・第二新卒歓迎未経験OK学歴不問
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| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒899-4332 鹿児島県霧島市国分中央3丁目42-8 |
| 最寄り駅 | 国分駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
197,300円〜240,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
交替制(シフト制)
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限75歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
優先して託児可能
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| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒899-4332
鹿児島県霧島市国分中央3丁目42-8 |
| 最寄り駅 | 国分駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | *マイカー通勤可:駐車場敷地内 本人負担なし ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし *応募にはハローワーク紹介状が必要です。 (オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です) 【応募前職場見学可能です】※事前に連絡して下さい。 ≪トライアル雇用併用求人(トライアル雇用対象者については、 面接選考とする)≫ ◆トライアル雇用併用求人(期間3ヶ月:労働条件不変) |
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| 管轄ハローワーク | 国分公共職業安定所(ハローワーク国分) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 事務長:林 諒 |
| 会社所在地 | 〒899-4332 鹿児島県霧島市国分中央3丁目42-8 |
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 保育園 |
| メッセージ | ☆「りぃべ保育園」の働き方 「保育士が幸せだからこそ、子どもたちに愛情を注ぐことができる 」をモットーに、保育士の働き方改革に注力します。 例えば、正職員であれば週休2日のおやすみは当然の権利です。 それに加え、祝日分もおやすみにカウントしますので、実質暦通り の休日数が取得できます。 年末年始休暇を含めて、「年間休日124日」を取得できます。 また、「残業も極力しない」ということを基本方針とします。 仕事内容をきちんと精査することで、ムダな作業を削減するととも に、ICTの活用により仕事の生産性を向上させることで、残業を しない環境を醸成します。 もちろん、持ち帰り作業も原則ありません。 有給取得は計画的に行い、有給取得率向上に努めます。 |
| 事業所番号 | 4604-616080-1 |
| ホームページ | https://liebe-hoikuen.hayashi-koumuten.info/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は国分公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「46040-01697461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
