ハローワーク秋田の管轄
求人番号:05010-07121651
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月14日(18日前)
- 応募期限:6月30日(あと59日)
当社は、今年来たお客様が来年もまた来ることを目標に従業員一同 頑張っています。又当社に入社した従業員は退社することなく、仲 よく技術の向上をはかりお客様に喜ばれる仕事をしています。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ○造園工事業務に従事していただきます。 ・樹木の剪定(ハサミ、のこぎりを使用。指導します) ・樹木の掘取り、移植(スコップで掘り、根をハサミで切り根をム シロで巻き、移動式クレーンでの移動) ・各家庭の外構工事(ブロック積、土間の舗装) ・草刈り等(刈払機を使用) *2tトラック(MT車)の運転あり 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(2ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒018-1511 秋田県南秋田郡井川町今戸字カチ田165 |
最寄り駅 | 井川さくら駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
180,000円〜220,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.6日 |
休憩時間 | 120分 |
休日 |
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年間休日数 | 105日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数2年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 喫煙は屋外 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒018-1511
秋田県南秋田郡井川町今戸字カチ田165 |
最寄り駅 | 井川さくら駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *退職金共済は中退共に加入 |
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管轄ハローワーク | 秋田公共職業安定所(ハローワーク秋田) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:森田 光晴 |
会社所在地 | 〒018-1511 秋田県南秋田郡井川町今戸字カチ田165 |
従業員数 |
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設立 | 平成4年 |
資本金 | 300万円 |
事業内容 | 造園を主体に街路樹の剪定、公園の整備、各会社の外構整備、各家 庭の造園工事、外構工事を行なっています。 |
事業所番号 | 0501-105307-3 |
法人番号 | 8410002005923 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は秋田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05010-07121651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。