ハローワーク諫早の管轄
求人番号:42030-09541451
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:12月17日(3日前)
- 応募期限:2月28日(あと70日)
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ○コミュニケーションに課題を抱える児童や発達障がいのある児童 を放課後や学校休業日にお預かりし、子供たちの人生の基礎を作 る貴重な時間を共有して「生きる力の獲得」と「成功体験の積み 重ね」を基本方針に、療育プログラムを作成し、子供たちやその ご家族に寄り添ってサポートする仕事です。〇安心・安全を基本に個々の児童の持つ力を育めるプログラムに従 い、学習や運動等の指導や支援、学校や自宅までの送迎、簡易な 事務作業をお願いします。 (社用車:軽~普通車(シエンタ、 ルーミー))※従事すべき業務の変更範囲:変更はありません。◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 不問 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務地 | 長崎県諫早市天満町12番26号 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,100円 ~ 1,150円 |
|---|---|
| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 就業時間 |
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|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週4日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
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| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 特記事項 | 〇勤務地は、現在の事業所か新事業所の予定で、ご本人の意向も 踏まえ決定させていただきます。〇資格が無くても2年間で360日以上の勤務経験を積むことで 児童指導員の資格要件を満たして、正社員として勤務する事も 可能になります。〇ダブルワーク可です(ただし報告の必要あり)。○週の労働日数やダブルワークの状況により、加入する保険の内容 や年次有給休暇付与日数は異なります。〇勤務曜日や勤務時間については応談可能です。〇業務については、社員の方が安心して勤務できるよう、ハラスメ ント対策やサービス残業の廃止を徹底するとともに、ICTの活 用などにより業務負担の軽減と、仕事の効率化を図り、できる限 り子供たちに寄り添う事ができる職場作りを目指します。〇未経験やパソコンが苦手の方でも、丁寧な指導や研修等で安心し てお仕事していただける体制を整えていますので安心してご応募 ください。〇ふぁみりーステーション・クレールのホームページもご覧くださ い。見学のご希望の方はご遠慮なくご相談ください。*副業可(報告の必要あり) |
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| 管轄ハローワーク | 諫早公共職業安定所(ハローワーク諫早) |
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会社情報
| 会社名 | 有限会社 秀穂(ふぁみりーステーション・クレール) |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒854-0006 長崎県諫早市天満町12番26号 |
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 障害児通所支援事業所(放課後等デイサービス及び児童発達支援) |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は諫早公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42030-09541451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
