ハローワーク小樽の管轄
求人番号:01070-01987651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月1日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと88日)
幅広く建物の管理運用を行っており将来性が見込まれます。各地に保養所があり、安価で利用できるなど、福利面でも良い条件が揃っています。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負 |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ・館内の案内 ・荷物預かり・駐車券スタンプ押印 ・カード等の受付、販売、領収書発行・その他上記に付随する業務*土、日、祝日勤務可能な方*詳細は面接時に説明します*勤務日数、応相談*60歳以上の場合1年毎の条件付き更新あり(業務評価・業務量・会社の経営状況・業務の進捗状況等)*業務の変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒047-0032 北海道小樽市稲穂2丁目20番1号 |
最寄り駅 | 小樽駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
1,100円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒047-0032
北海道小樽市稲穂2丁目22番8号 第一ビル3F |
最寄り駅 | 小樽駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *賃金は毎月20締め、当月末日払い*交通費は会社規定により、1.5km以上から支給(バス定期券代10,800円~) |
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管轄ハローワーク | 小樽公共職業安定所(ハローワーク小樽) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 支店長:松浦 元 |
会社所在地 | 〒047-0032 北海道小樽市稲穂2丁目22番8号 第一ビル3F |
従業員数 |
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資本金 | 4,000万円 |
事業内容 | 清掃、整備、設備管理、電話交換、受付業務など建物の管理運用を行う総合ビルメンテナンス会社。大型ビル管理から個人住宅清掃まで手掛ける快適環境の創造会社です。 |
事業所番号 | 0107-915744-2 |
法人番号 | 7430001035359 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小樽公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01070-01987651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。