の管轄
求人番号:15034-00318751
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月3日(60日前)
- 応募期限:5月31日(あと29日)
当社は配電線工事、屋内電気設備工事業を営んでおります。現代社 会においては非常に大切なライフラインの一つであり、安定成長を 遂げております。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 東北電力の配電設備の建設や改善工事を施工し、電力の安定供給に 貢献しています。 *配電部(外線)は現在2班体制で稼働しています。 4~5人で班組をして上越地域(上越市、妙高市)管内が 現場となります。 *社用車の使用あり(MT) ◆応募前職場見学可能(事前連絡要) ・変更範囲:変更なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒944-0014 新潟県妙高市関川町1-2-7(事業所所在地) 現場:上越市、妙高市 ※会社に集合し、上越市、妙高市の現場に向かいます。
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最寄り駅 | 新井駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
190,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額16,100円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 90分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 特定の喫煙場所を設けている(2ヶ所) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒944-0014
新潟県妙高市関川町1-2-7 |
最寄り駅 | 新井駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
選考に関する特記事項 | 書類選考後面接 |
担当者 |
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特記事項 | 作業服支給 *配電工(外線)で入社後は関連会社で新入社員研修があります。 (宮城県仙台市へ1ヶ月程度) *マイカー通勤の通勤手当は2km以上支給 【トライアル雇用併用求人】※雇用条件:変更なし *トライアル応募者は面接選考となりますが、応募書類事前送付 下さい。到着後7日程度で面接日時連絡します。 ◆賞与(前年度実績)2.0~3.5ヶ月分 求人票の賞与前年度実績は平均を記載 【求人者マイページ開設】 |
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管轄ハローワーク | 上越公共職業安定所 妙高出張所 |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:塩練 博敏 |
会社所在地 | 〒944-0014 新潟県妙高市関川町1-2-7 |
従業員数 |
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設立 | 昭和37年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 配電線内線電気工事業 |
事業所番号 | 1503-613692-1 |
法人番号 | 5110001020262 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上越公共職業安定所 妙高出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15034-00318751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。