ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号：23020-49334551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月11日（4日前）
- 応募期限：9月30日（あと77日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ○クリニック外来の事務を、担当していただきます。 １．患者さんの応対、電話、予約受付 ２．窓口の会計 ３．レセコンの入力、管理 ４．診療報酬請求事務等○新しい職場で再スタートしたい方、大歓迎です。 入職後は、先輩スタッフがサポートしますので、ブランクの ある方も、経験の少ない方も、安心してご応募ください。○現在、在職中の方へ 面接時間、勤務開始時期（入社日）など、相談に応じます。〇現在、医療事務スタッフは、常勤４名です。当院は、年間休日 が多く、残業時間も少ないため、とても働きやすい環境です。〇正職員転換制度もあります。お気軽にお尋ねください。※従事すべき業務の変更範囲：変更なし |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区笹塚町１－３－１ |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,500円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週4日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ●現在在職中の方や、お話を聞いてみたい方へ 医院に、直接ご応募いただいても大丈夫です。 担当者（院長 松葉）まで、お電話ください。※オンライン自主応募可。オンライン自主応募の場合、紹介状不要○ワークライフバランスへの取り組み（１）年間休日数の増加 （水曜・日曜・祝日の他、夏季・年末年始など）（２）時間外労働の削減（１ヶ月平均５～１０時間程度）（３）年次有給休暇取得率：９０％以上（医療事務）○医院ホームページも、ぜひご覧ください。 院内の紹介や医療機器、医院案内図などの他、院長の紹介コーナ ーでは、松葉院長本人もご覧いただけます。 ｈｔｔｐ：／／ｗｗｗ．ｍａｔｓｕｂａ－ｎａｉｋａ．ｃｏｍ○新人研修の他、定期的な安全対策やマナー等の院内での教育も充 実しているので、安心して働くことができます。［マザーズも公開中］・仕事と子育ての両立を支援します。【ミドルシニア歓迎求人】【所定労働日数に応じて、各種保険に加入します】【所定労働日数に応じて、年次有給休暇を付与します】 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 松葉内科 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒451-0077 愛知県名古屋市西区笹塚町１－３－１ |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 消化器疾患、糖尿病、高血圧、脂質異常症、呼吸器疾患、循環器疾患などの内科診療を行っています。内視鏡検査、ＣＴ検査など総合病院に準ずる検査ができることも当院の特徴です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-49334551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
