ハローワーク岡山の管轄
求人番号：33010-08817351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月5日（59日前）
- 応募期限：5月31日（あと28日）
２０代の若い社員から経験豊富なベテラン社員まで、それぞれが責 任ある重要な仕事を任されています。若手からベテランまて活発に 意見交換しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 官公庁からの受注した土木工事の施工管理をして頂きます。施工管 理とは、河川、道路、公園、インフラ整備等様々な工事の工程、品 質、安全、原価の管理をすることです。特殊機械施工の管理では、 官公庁からの受注だけでなく、民間発生（天然ガスパイプライン 他）の工事も含まれ、岡山県だけにとどまらず全国各地に現場があ ります。特に推進工事、管更生工事ではこの分野のスペシャリスト 企業として全国に広く知られています。 「業務変更範囲：なし」 ＊施工管理実務経験を有する方、下水道工事経験者は採用面等で優 遇します。 ＊１級土木施工管理技士保有の方歓迎。資格手当あり。 「働き方改革関連認定企業」 健康経営優良法人・スポーツエールカンパニー |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
１級土木施工管理技士
あれば尚可 ２級土木施工管理技士 必須 推進工事技士があれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | エクセルの基本操作（フォーマット入力あり） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒700-0943 岡山県岡山市南区新福２丁目７－２０ 岡電バス 浜野入口バス停から徒歩５分
|
| 最寄り駅 | 備前西市駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
300,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律66歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
家賃会社負担あり（個人負担１万
円・光熱費込み） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・互助会あり ・団体保険加入 ・任意労災保険にて持病にかかる治療支援あり（任意保険的支援） ・節目の社員旅行 ・社内バーベキュー大会：約年２回 ・年末餅つき大会 ・各月誕生日プレゼント ・宿舎完備（通勤が不可能な遠方の場合） ・奨学金返還支援 ・インフルエンザ予防接種補助 ・人間ドック補助 ・サークル活動補助 ・ランチ補助 |
| 研修制度の内容 | ・国家資格取得支援（全額） ・現場で必要となる技能講習全額支援 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児・介護休暇、休業、時短制度あり 子ども手当 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒700-0943
岡山県岡山市南区新福２丁目７－２０ |
| 最寄り駅 | 備前西市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊受注現場により出張になる場合あり ＊出張の場合、賃金とは別に出張手当あり。出張手当は地域により 異なりますが、最低３，５００円／日～最高５，５００円／日の 支給になります。 ＊インフルエンザ補助 ＊お子様の学校行事・急な病気・ご家族の介護での休日は相談に応 じます。 ＊子育て中の方には子の看護・介護休暇あり：１人につき７日。 子育て中以外の方にはファミリーサポート休暇：年３日。 いずれも有給になります（規程あり） 『子育て応援求人』 ＊対象者がいない為、育児・介護休業、取得実績なし。 必要に応じて取得して頂きます。 ＊事前に連絡のうえ、応募書類を郵送してください。 書類選考後、追って面接の日時について連絡します。 ★建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）登録事業者です。 「真ん中に人がいる」をスローガンに、社員の声に耳を傾け、働き やすい環境造りを大切にしています。上記、ファミリーサポート休 暇はその一例です。お伝えしたいことはまだまだあります。 ホームページをご覧頂き、先輩社員の笑顔と声を確認ください。 「栄光テクノ」で検索！ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 岡山公共職業安定所（ハローワーク岡山） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：堀川 英治 |
| 会社所在地 | 〒700-0943 岡山県岡山市南区新福２丁目７－２０ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和48年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 昭和４６年創業の当社は、全国の社会資本整備に貢献しています。 特に上下水道工事・既設老朽管更生工事・一般土木工事で高い実績 を持ち、スペシャリスト企業として全国に知られています。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 主に官公庁からの発注工事を請け負っており、社会貢献を大いに担 っています。 業務内容は公共工事の土木工事管理業務全般（測量・写真管理・出 来形管理・品質管理・工程管理等） 未経験者でもやる気のある方であれば、スキルアップ・資格取得等 を会社や同僚がフォロー・バックアップします。 近年自然災害が頻発する中で、河川堤防の強化や道路交通網の充実 といった土木工事の重要性がクローズアップされています。街や人 を守ることにつながる仕事です。又これからの施工管理はＩＣＴの 導入を図りながら、ドローンによる測量及び出来形管理など省力化 を基本として管理を行っていこうとしています。 「成果が目に見える」土木工事に興味のある方は、一緒に仕事をし ませんか？ |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 3301-101292-8 |
| 法人番号 | 6260001000703 |
| ホームページ | https://www.eiko-techno.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は岡山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「33010-08817351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
