ハローワーク一宮の管轄
求人番号：23060-04458251
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月11日（25日前）
- 応募期限：6月30日（あと55日）
全国に多数ある有料老人ホ－ムの中から週刊誌で「安心できる８６ ９施設」として紹介された当施設では２０代から７０代までの幅広 い年代のスタッフが活躍中です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ２０１１年６月に開設した有料老人ホーム「いぶき」です。当施設 では働き方改革に取り組み、仕事とプライベートが共に充実できる ように手厚い介護と有給取得率１００％を目指しています。 ■手厚い介護 ＊全５６名の入居者様を対象に、「やすらぎ、つながり、思いやり のある家」をモットーに取り組んでいます。 ＊２０代から７０代の幅広い年齢層の職員が活躍中 ＊記録はアイパッドを使って楽々入力、スマホが使えればＯＫ、ガ ラケー世代も問題なく使いこなせてます。 ＊職員が増えれば笑顔が増えます。入居者様を笑顔にするには職員 の笑顔が大切です。 ＊介護職を目指した初心を思い出し楽しく働きたい方待ってます。 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 ヘルパー可、無資格でもご希望があればフォローします。 |
| 必要なPCスキル | 介護記録はアイパッド又はパソコンを使用します。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒493-0001 愛知県一宮市木曽川町黒田字井桁畔２２４－１ 当社「混合型特定施設 いぶき」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ 木曽川駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
190,000円〜238,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律66歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
総務・介護・調理・看護の部門ごとに役職制度あり
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒493-0001
愛知県一宮市木曽川町黒田字井桁畔２２４－１ 当社「混合型特定施設 いぶき」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ 木曽川駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 普段通りの服装で大丈夫です。 車の方は施設正面駐車場を利用して下さい。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■労働条件補足 ＊夜勤は４回～７回（７回は夜勤希望者）程度で希望を聞きます ＊介護職員は２０代から７０代の幅広い年齢層が活躍、 介護職３１名（男性５名）平均年齢は５１歳程度 ＊希望休は月３日（他で有給指定も可能）その他家庭の都合等融通 利きます ＊長期休暇取得可能＊産休育休実績複数あり男性の育休実績もあり ＊毎月リーダーとのミーティングがあるので困った事や悩み事は気 軽に相談できます。それとは別に入職後１か月、３カ月、６か月の タイミングで面談をしフォローアップを行います。 その後も毎年１回は管理職との面談を実施し就業相談を実施します ＊トライアル雇用併用（期間中：労働条件同じ） ＊賞与は業績による（年２回支給）別途処遇改善手当の支給有り ＊昇給は、能力・実績に応じて有り ＊研修制度有り ＊通勤手当は当社規定により支給、無料駐車場有 ■みなさんへのメッセージ 手厚い介護により、単身者から子育て世代、祖父母世代と幅広く 活躍できます。あなたの笑顔で入居者様も笑顔にしてあげて下さい 【ミドルシニア歓迎求人】 職場体験受付中 仕事内容変更範囲：変更なし |
|---|
| 管轄ハローワーク | 一宮公共職業安定所（ハローワーク一宮） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：梶浦 剛 |
| 会社所在地 | 〒493-0001 愛知県一宮市木曽川町黒田字北野黒１３２－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成22年 |
| 資本金 | 700万円 |
| 事業内容 | 介護付き有料老人ホ－ムとして「やすらぎ」「つながり」「おもい やり」のある家をモットーに、利用者様はもとより職員も笑顔にな れるように、介護を通じた成長を目指します。 |
| メッセージ | いぶきは愛知県より「休み方改革マイスター企業」の【ゴールド認 定】を受けています。 「入居者様満足＝職員満足」の理念により、働き方改革を推進し、 仕事もプラーベートも充実できるように取り組んでいます。 サービス残業はＮＧ、全職種定時で仕事が終えれるように努め、有 給取得も積極的に行い、長く勤めている職員の中には年間休日１０ ９日と有給２０日を丸々使って年間の休みが１２９日とプライベー トでも充実した生活を送ってます。 手厚い介護は入居者様の満足度アップはもちろんですが、職員個々 の負担軽減の役割も担っています。 いつの間にか日々の業務に追われ介護が流れ作業になった経験はあ りませんか？夢見て介護職を目指したのに、いつの間にか辛い思い をした経験はありませんか？そんな思いを払しょくし、介護職を夢 見た頃の初心に帰って一緒に働きませんか？ 未経験の方はゼロから介護を学んでいただけますし、経験者の方は 今までの経験をわが社で発揮しつつ、新たなステージで毎日笑顔で 働ける職場つくりに力を貸して頂けませんか？ 当施設では、無資格・未経験から介護主任そして全部門をまとめる 統括主任になった職員もいます。 職場の雰囲気を見て頂く為にも事前見学も受け付けております。 |
| 事業所番号 | 2306-615034-8 |
| 法人番号 | 3180001088808 |
| 事業所の特記事項 | 再雇用制度：上限なし |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は一宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23060-04458251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
