ハローワーク札幌の管轄
求人番号：01010-11800661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月30日（7日前）
- 応募期限：5月31日（あと55日）
認知症予防、機能維持に特化しサービスを提供しています。様々な ニーズに応えるため、２０２２年３月に小規模多機能型居宅介護、 及び認知症対応共同生活介護事業をオープンしました。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＊１日最大１２名までの小さなデイサービスです。 ＊利用者さんと一緒に毎日楽しいことを探して実践しています。 買い物に行ったり、料理をしたり、庭いじりをしたり大笑い したり。おじいちゃんもおばあちゃんもスタッフも老若男女 みんなでやりたいを実現できる職場です。 ＊認知症という病と向き合いながら在宅生活を続ける当事者、ご家 族をいろはなで一緒に支えませんか？ ＊主体的に動き、チャレンジしたい方、いろはなで自分の可能性を 試してみたい方、一緒に強いチームを作りませんか。 ＊業務の変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護関係資格 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒006-0838 北海道札幌市手稲区曙８条１丁目１番１６号 「民家型 認知症専門デイサービス いろはな」 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
173,000円〜252,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒006-0837
北海道札幌市手稲区曙７条２丁目７番３８号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ稲穂駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊退職金共済は、さぽーとさっぽろです。 ＊正社員の８～９割の勤務も可能です。子育て中の方、ブランクの ある方、資格勉強中の方など自分に合った働き方の相談にも応じ ます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 札幌公共職業安定所（ハローワーク札幌） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：内田 香理 |
| 会社所在地 | 〒006-0837 北海道札幌市手稲区曙７条２丁目７番３８号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 1,500万円 |
| 事業内容 | 認知症対応型通所介護（デイサービス事業） 小規模多機能型居宅介護 認知症対応共同生活介護事業 |
| メッセージ | 「いろはなケアサービス」では長く積み重ねられた人生に想いを寄 せ、ひとりと向き合うことから始まります。認知症の状態にあるご 本人の気持ちや、ご家族に寄りそい、共に考え続け、最良の支援を 目指します。自分たちの支援やケアを行う職場が、自分自身にも他 にも誇れる場になるよう、スタッフひとりひとりの主体性を大切に した環境づくりを意識しています。研修制度について新人職員、入 職時研修、月１回ケアに関するミニ研修、年４回社内研修、その他 手稲区の他の他施設合同研修への参加など勉強しながら働ける環境 です。上級認知症ケア専門士、介護福祉士、社会福祉士などの福祉 関係資格を持っているスタッフも多数在籍しております。現在、子 育て中のスタッフやシニアの方まで幅広く働いて頂けます。一度見 学に来ませんか？ |
| 事業所番号 | 0101-621154-9 |
| 法人番号 | 2430001061211 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は札幌公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01010-11800661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
