ハローワーク川越の管轄
求人番号:11040-10753051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月10日(5日前)
- 応募期限:8月31日(あと77日)
日本全国に店舗を展開している私たちしまむらは、新規出店と同時 にいろいろな業態を開発しながら、強力なチェーンストアとして一 層の発展を進めています。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | ◇商品の入荷(検品)、陳列、売場管理からお客様への接客、 レジでの販売を行って頂きます。 〈主な業務〉 ・商品の検品作業・商品の陳列 ・売り場変更 ・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理 ・レジ接客業務 ・店内外の清掃作業 *未経験の方も歓迎します。先輩スタッフが丁寧にサポートします ので安心です。 *社員登用制度有り 「変更範囲:変更なし」 □郵便番号検索【〒3501126】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(1ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:274名
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勤務地 |
〒350-1126 埼玉県川越市旭町2丁目11-1 ファッションセンターしまむら 旭町店 |
最寄り駅 | JR・東武東上線 川越駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
1,340円〜1,470円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額150,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 通勤手当(当社規定内)支給、有給休暇、産前産後休暇、育児休業 、介護休業、各種社会保険完備、財形貯蓄制度、従業員持株会通信 教育制度、新年会、社員旅行、社内買物割引、社員登用制度、継続 雇用制度有、(長期70歳まで) トレーナー制度(新入社員にマンツーマンで指導) マニュアル(仕事の手順など、わかりやすくまとめられたマニュア ルが配置) |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | ・子育て中の社員も活躍しています ・残業は棚卸しや年末年始などの繁忙期のみで、通常時はほとんど ありません。 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒350-1126
埼玉県川越市旭町2丁目11-1 ファッションセンターしまむら 旭町店 |
最寄り駅 | JR・東武東上線 川越駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *未経験の方でも安心の教育制度 入社後は、3ヶ月間OJT・OFJT併用によって仕事を覚えて頂 きます。マニュアルやトレーナーがついているので、分からないこ とがあれば何でも聞ける環境にあるので安心です。 *社員登用制度有り 正社員の8割の方がパートさんから登用されています。 ※就業日数、時間により各種保険は法定通り適用します ※有給休暇は法定通り付与します ※休憩は法定通り付与します *応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けてく ださい。 |
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管轄ハローワーク | 川越公共職業安定所(ハローワーク川越) |
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会社情報
会社名 | ファッションセンターしまむら 旭町店 |
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代表者名 | 店長:矢部 昭夫 |
会社所在地 | 〒350-1126 埼玉県川越市旭町2丁目11-1 ファッションセンターしまむら 旭町店 |
従業員数 |
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設立 | 昭和28年 |
資本金 | 170億8,600万円 |
事業内容 | 20代~50代の主婦とその家族をターゲットとし、ファミリーが 日常生活のために使用する衣料品、実用品、寝具、インテリア等の 豊富な商品を提供する事業です。 |
メッセージ | 休暇、休職制度(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休業、 私傷病休職などに加え、各種社会保険も完備しています。 また、財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、社内買物割引 、新年会、社員旅行などの福利厚生も充実しています。 しまむらグループで働く社員が、公私ともに充実した生活を送れる ように様々な制度を設けています。 仕事内容は可能な範囲で調整する等、働きやすい環境を整備してい ます。 |
事業所番号 | 1104-928031-8 |
法人番号 | 6030001004272 |
ホームページ | https://www.shimamura-gr.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川越公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11040-10753051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。