ハローワーク武生の管轄
求人番号：18020-02770551
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月4日（36日前）
- 応募期限：6月30日（あと51日）
日本全国に店舗を展開している私たち「しまむら」は、新規出店と 同時にいろいろな業態を開発しながら、強力なチェーンストアーと して一層の発展を進めています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 商品の入荷（検品）・陳列・売り場管理からお客様への接客・レジ での販売を行っていただきます。 『主な業務』 ・商品の検品作業 ・商品の陳列 ・売場の変更 ・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理 ・レジ、接客業務 ・店内外の清掃作業 ＊週休２日制、週休３日制を選んでいただけます。 ＜急募＞ 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：全国では６割程度の方が正社員へ移行
|
| 勤務地 |
〒915-0883 福井県越前市新町１０字東野松１－１ 「武生店」 |
| 最寄り駅 | 武生駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
1,270円〜1,420円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 90分 |
| 週所定労働日数 | 週4日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒915-0883
福井県越前市新町１０字東野松１－１ 「武生店」 |
| 最寄り駅 | 武生駅
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| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 筆記＝簡単な計算問題 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊雇用開始から１年半後に無期雇用へ転換となります。 ＊転勤は、通勤可能な範囲です。 （詳細は面接時に説明します。） ＊通勤手当は往復４ｋｍ以上で支給 ※就業時間・日数、賃金等の労働条件等相談やアルバイトの働き方 も相談できます。（８０時間程度／月） ＊希望者には応募書類の返却をいたします。 ＊店長（正社員）登用制度有り。 ＊１週間のシフト勤務について 〇（１）が２日 （２）３日 または 〇（１）が１日 （２）（３）が各２日 のシフトとなります。 ＊令和６年４月より週休３日制も導入しました。 （月２回以上の土・日休み取得可能。） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 武生公共職業安定所（ハローワーク武生） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 店長：金井 光進 |
| 会社所在地 | 〒915-0883 福井県越前市新町１０字東野松１－１ 「武生店」 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和28年 |
| 資本金 | 170億8,600万円 |
| 事業内容 | ２０代～５０代の主婦とその家族をターゲットとし、ファミリーが 日常生活のために使用する衣料品、実用品、寝具、インテリアなど の豊富な商品を提供する事業です。 |
| メッセージ | 休暇・休職制度（慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、 私傷病休暇など）に加え、各種社会保険も完備しています。 また、財形貯蓄制度、休業員持株会、通信教育制度、社内買物割引 、新年会、社員旅行などの福利厚生も充実しています。 しまむらグループで働く社員が、公私ともに充実した生活を送れる ように様々な制度を設けています。 〇仕事内容は可能な範囲で調整する等、働きやすい環境を整備 しています。 〇仕事に対する不安や疑問点等があれば、遠慮なく店長にご相談 ください。 〇しまむらグループでは、４００名以上の障がいを持つ方が働いて います。 |
| 事業所番号 | 1802-913493-8 |
| 法人番号 | 6030001004272 |
| ホームページ | https://www.shimamura.gr.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 再雇用終了後も、本人の希望を踏まえ会社が認めた場 合は継続雇用する場合があります。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は武生公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「18020-02770551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
