ハローワーク灘の管轄
求人番号：28020-22865651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：12月24日（4日前）
- 応募期限：2月28日（あと62日）
障がい特性を持った子どもたちを支援する事業のため、子ども達の 成長を一番に考えられるよう、社員と子どもたち、社員と保護者は もちろん、社員同士もこころ通わせられる会社を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【児発管として現場支援を重視したい方歓迎】まずは一支援員とし て当事業所の業務に慣れていただきたく、半年から一年の引継ぎ期 間を設けています。児発管業務は現任者がサポート、管理者業務は 代表がサポートしながら少しずつ引き継ぐのでブランクのある方も 初めての方も安心です 【児発管業務】子どもたちの個性に合わせた計画作成、療育考案、 相談支援専門員との連絡調整など。 【管理者業務】勤怠管理、シフト調整、業務の振り分けなど（※請 求業務はありません） 【効率化】療育支援システムＨＵＧ導入により事務作業を簡素化し ており、残業は月に５時間未満です。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
放課後等デイサービス、児童発達支援、その他児童福祉、障害福祉
分野での１年以上の勤務経験 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ＰＣを使用した簡単な入力作業（情報検索、ワード、エクセル、メ ールの送受信等） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（１ヶ月～最大３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒670-0875 兵庫県姫路市南八代町１４番１８号 放課後等デイサービスたまゆい |
| 最寄り駅 | ＪＲ姫路・山陽姫路駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
250,000円〜265,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 111日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助 資格取得支援（シフト調整、研修費等の会社負担） 研修制度（年間を通じたオンライン研修導入） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | オンライン研修の為、正社員は全員必須、正社員以外 の受講は任意 ただし、法定研修は全従業員受講必須 |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒670-0875
兵庫県姫路市南八代町１４番１８号 放課後等デイサービスたまゆい |
| 最寄り駅 | ＪＲ姫路・山陽姫路駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊オンライン自主応募可 （オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。） ＊マイカー通勤可：駐車場無料 ＊ご応募いただいた方全員と面接を行います。 ＊ご希望により、面接に先立ちオンラインでの面談（説明）も実施 します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 灘公共職業安定所（ハローワーク灘） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：戸田 宏章 |
| 会社所在地 | 〒658-0081 兵庫県神戸市東灘区田中町五丁目１番３８号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和3年 |
| 資本金 | 900万円 |
| 事業内容 | 障害児通所支援事業である放課後等デイサービスを姫路市で２箇所 運営 |
| メッセージ | 当施設は令和４年６月に開所しました。 初代児発管の引退を見据え、十分な引継ぎ期間を設けて支援の継続 性を担保するための募集となりますが、入職いただきましたら児発 管業務を順次引継ぎ、施設運営の軸となっていただきます。 まずは現児童発達支援管理責任者と共に二人三脚で支援への取り組 み、施設運営に携わっていただきたいと考えています。 児童発達支援管理責任者として経験のある方はご自身の経験や知識 を活かしながら即戦力として、未経験の方は現児発管からのサポー トを受けながら経験を積んでいただければと思います。 現児発管は業界経験も長く、知識はもちろん、子どもたちや保護者 様への丁寧で温かみのある対応、支援への真摯な取り組みから、相 談支援専門員の方からの紹介も多く、保護者様からの信頼も得てい ます。 スタッフには正社員として保育士２名、作業療法士１名、児童指導 員１名が在籍しており、多職種で意見を出し合い、質の高い個別支 援計画を作成できます。 面接を受けるかどうかお悩みの方もまずはお問い合わせください。 納得をした上での面接、入職がなにより大事と考えます。条件、職 場環境等出来る限り丁寧にご説明致します。 |
| 事業所番号 | 2802-923060-4 |
| 法人番号 | 7140001122211 |
| ホームページ | https://hitoyui.co.jp |
この求人に似ている求人
建築施工管理/経験者歓迎
一建設株式会社 - 兵庫県 姫路市
|
|
空調衛生設備施工管理/年間休日125日以上/賞与年3回/健康経営優良法人
株式会社ナミト - 兵庫県 姫路市
|
|
建築施工管理/兵庫県/姫路市
株式会社アイ工務店 - 兵庫県 姫路市
|
|
土木施工管理/兵庫県/姫路市
株式会社広築 - 兵庫県 姫路市
|
|
水処理プラント/正社員スタート 施工管理@姫路/水処理メーカーにて
株式会社スタッフサービス - 兵庫県 姫路市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は灘公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28020-22865651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
