ハローワーク京都七条の管轄
求人番号:26020-13297351
- 採用人数:5人
- 掲載開始日:5月16日(6日前)
- 応募期限:7月31日(あと70日)
私どもが求める人とは、人に優しくできる方です。そんな方が主役 となる職場です。未経験者も歓迎です。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・障がいを持たれている方や、ご高齢者のご家庭での生活を サポートする、やりがいあるお仕事です。 ・未経験の方、大歓迎、丁寧にお教えします。 興味、関心のある方、お気軽にご連絡下さい。 お待ちしております。 *変更範囲:変更なし 【急募】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
ホームヘルパー2級
必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員初任者研修以上(旧ヘルパー2級) いずれかの資格を所持で可 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(活動勤務時間30時間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:0名
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勤務地 |
〒600-8863 京都府京都市下京区七条御所ノ内本町62番地1 |
最寄り駅 | JR東海道線 西大路駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
1,400円〜1,700円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
6時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週6日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 喫煙場所設置あり |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒600-8863
京都府京都市下京区七条御所ノ内本町62番地1 |
最寄り駅 | JR東海道線 西大路駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ※各種保険は労働条件により加入(法定通り) ※労働時間・労働日数は相談に応じます。 ※時給:生活・同行・移動支援業務1,400円~ 身体介護業務1,500円~ ※賞与については年2回寸志程度支給 ※扶養の範囲内での勤務相談可 ※年次有給休暇は法定通り付与 ※通算契約期間・更新回数の上限なし *オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合紹介状不要 |
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管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所(ハローワーク京都七条) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:鈴木 年彦 |
会社所在地 | 〒600-8863 京都府京都市下京区七条御所ノ内本町62番地1 |
従業員数 |
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設立 | 平成26年 |
資本金 | 400万円 |
事業内容 | 介護保険における訪問介護事業。 障がい者総合支援における居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移 動支援事業など。 |
事業所番号 | 2602-618673-7 |
法人番号 | 1130001053009 |
事業所の特記事項 | 労働基準監督署へは未届であるが就業規則あり |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-13297351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。