ハローワーク木場の管轄
求人番号：13130-20077951
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：8月5日（23日前）
- 応募期限：10月31日（あと64日）
平成２９年５月開設の高齢者在宅介護支援施設です。地域住民の皆 様のお役に立てるサービスをしていきます。関連会社として、社会 福祉法人みなみがあります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◎リハビリに力を入れているデイサービスで、ご利用者様の介護や レクリエーション、送迎時の添乗等をしていただくお仕事です。 ※運転業務はありません ◎通常の研修の他、パソコンやスマホで視聴できる動画研修も整備 。技術研修から法定研修まで多彩なラインナップです。 ◎デイサービス勤務経験のある方、主任等を目指したい方、大歓迎 ☆もちろん未経験でも丁寧に指導します。 変更範囲：本人の希望や適性により会社の定める範囲において変更 の可能性あり。 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒134-0081 東京都江戸川区北葛西２－２３－１４ |
| 最寄り駅 | 都営新宿線 船堀駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
225,000円〜235,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務給あり
|
| 復職制度 | あり
復職制度あり
|
| 福利厚生の内容 | ・リフレッシュ休暇 ・退職金共済加入 ・休憩室完備 ・ＰＣＲ検査キット支給（家族分は一部負担） ・インフルエンザ予防接種費用の半額支給 ・資格試験の費用支給（条件あり） ・外部研修の費用支給（年に１万円まで） ・コロナ感染症関連の特別休暇あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 施設内研修 Ｗｅｂ研修 外部研修（費用一部負担） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児・介護中の従業員に適用する時短勤務制度あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒134-0081
東京都江戸川区北葛西２－２３－１４ |
| 最寄り駅 | 都営新宿線 船堀駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◎健康保険協会による健康企業宣言「銀の認定」宣言済み 健康経営優良法人２０２５取得に向けて社内取り組み中 併せて「働きやすい福祉の職場宣言」取得申請中 ◎退職金制度として中小企業退職金共済に加入（全額会社負担） ◎介護福祉士取得費用（受験料、登録料）の会社負担 ◎外部研修費（福祉・介護以外の研修含む）を年間１万円を限度と して支給 ◎いつでも受講できるＷＥＢ研修を整備 ◎入社してすぐに利用可能なリフレッシュ休暇（３日間）あり ◎看護休暇使用時、１日当たり５千円の支給（年間５日間まで） ◎ペットの慶弔休暇を創設 ◎１食３９０円で昼食（日替わり弁当）の提供 ◎ホームページあり ＹｏｕＴｕｂｅ動画配信中 ＊事前に電話連絡の上、面接日を決定いたします。 ＊面接時に履歴書（写真貼付）・資格証明書（写）・ハローワーク 紹介状をお持ちください。 ＊ハローワーク紹介の場合は、紹介状が必要になります。＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 木場公共職業安定所（ハローワーク木場） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：紺野 三和 |
| 会社所在地 | 〒134-0081 東京都江戸川区北葛西２－２３－１４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 高齢者通所介護事業（定員３５名）訪問介護事業（身体、生活、障 害）居宅介護支援事業（介護保険、障害者）その他介護保険外事業 （自費サービス）等 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 「利用者様とその家族を幸せにする」「社員とその家族を守る」こ とに加えて、「社員の“自己実現”をサポートする」事にも、日々 取り組んでいます。福祉や介護以外の資格取得のサポートもしてい ます（受験料等支給、職務に応じて別途設定した資格手当を支給検 討）。 従業員の食生活を整えるため、日替わり弁当を社員価格で提供（一 部会社負担）。 ウォーターサーバー、コーヒーサーバーも設置。 感染対策はもちろん、暑さ対策にも取り組んでいます。 利用者様の生活をより良くすることはもちろん、社員にも寄り添っ た会社になることを目指しています。 そんな想いを持った会社であなたも働いてみませんか？ 問い合わせ、見学も歓迎しています。 |
| 事業所番号 | 1313-417737-4 |
| ホームページ | http://www.minamicare.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は木場公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13130-20077951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
