ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号：23020-32056651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月2日（9日前）
- 応募期限：7月31日（あと81日）
設立以降連続黒字の健全な財務体質です。個人の可能性・意見・新 しいものに挑戦する姿勢を大切にし、充実した研修制度で技術力お よびビジネススキルの成長を支援します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派13-306131） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 大手システムインテグレーター及びエンドユーザー企業における システム開発案件において下記の提案活動を行っていただきます。 ・システムエンジニア及びプログラマー支援の提案 ・協力会社の開拓およびエンジニアの調達 ※転勤はありません。 ※業界未経験の方も歓迎いたします。 ※エンジニアの方で転身を望む方も歓迎。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
法人営業経験またはシステム開発経験
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（４ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦２丁目９－２７ ＮＭＦ名古屋伏見ビル６Ｆ |
| 最寄り駅 | 地下鉄東山線・鶴舞線 伏見駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜375,154円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■年間休日１２２日 ■完全週休２日制（土・日）祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇（有休奨励） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ※取得・復職実績あり ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時短勤務制度 ■慶弔見舞い金支給制度 ■定期健康診断制度（年１回） ■提携保養所 ■社内イベント （ＢＢＱ、忘年会、山登り、オンラインイベントなど） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 【ライフステージに合わせた働き方を支援！】 仕事と私生活の両立をサポートすべく様々な制度を設けています。 子育てや介護により「これまでと同じ働き方は難しい」という方は 時間外労働の制限や、時短勤務、各種休暇取得なども可能です。 ■介護休業（通算９３日利用可能） ■介護休暇（有休休暇とは別に取得可能） ■育児休業（満１歳まで取得可能。 保育所に入所できない場合、最長１歳６ヵ月まで延長可能） ■育児短時間勤務制度（満３歳に満たない子を養育するため、 １日２時間まで勤務時間短縮が可能） ■看護休暇制度（小学校就学の始期まで、 傷病にかかった子の世話をするために取得可能） ■時間外労働の免除（満１歳までの子を養育するため、 要介護状態の家族を介護するため、所定外労働時間を制限） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ビル内に別途喫煙室あり／喫煙可能区域での就業なし |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦２丁目９－２７ ＮＭＦ名古屋伏見ビル６Ｆ |
| 最寄り駅 | 地下鉄東山線・鶴舞線 伏見駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊現選考書類をご郵送の場合は確認にお日にちをいただく場合がご ざいます。 Ｅメールでのご連絡ですと、書類選考がスムーズに行えますので 可能であればメールにてご連絡ください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：加藤 寿明 |
| 会社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦２丁目９－２７ ＮＭＦ名古屋伏見ビル６Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成14年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | ＊ソフトウェア受託・開発 ＊ＩＴコンサルタント ＊データソリ ューション ＊ＩＴソリュションパッケージ販売 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 営業部は営業担当、アシスタント、営業事務で構成され チームとして活動していただきます。 東京・名古屋・大阪の担当者が情報連携して活動しています。 |
| 事業所番号 | 2302-636337-8 |
| 法人番号 | 5120001102308 |
| ホームページ | http://infrontinc.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-32056651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
