ハローワーク松阪の管轄
求人番号：24040-03026551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月16日（17日前）
- 応募期限：6月30日（あと58日）
三重県で創業５２年。地域密着でカーライフの安心安全を守ってい ます。来店型の営業スタイルで働く人もお客様も居心地がいい雰囲 気が特徴。研修が豊富で業界経験を問わず成長できる会社です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 「数字より、人と向き合いたい」 ウッドベルの営業は、無理な売り込みではなく、 お客様との“会話”を大切にするスタイル。 「営業は興味あるけど、ガツガツした雰囲気はちょっと…」 そんな方にこそ、ぴったりの仕事です。 新車・中古車のご提案から納車まで、 お客様のカーライフ全体をサポート。 私たちの営業スタイルは、 お客様との信頼関係を築くことが何よりも大切してます。 車の話をしながらライフスタイルに寄り添い、 この人から買いたいと思っていただける存在を目指します。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ ｏｆｆｉｃｅの基本的操作、入力 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒515-2121 三重県松阪市市場庄町１２０６－１ ウッドベル三雲店 |
| 最寄り駅 | 松ヶ崎駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
210,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 健康診断の年齢別オプション追加、メンタルヘルスケア、ツナギ支 給、ジャンパー支給、休憩室有 |
| 研修制度の内容 | 営業スキルアップ、自動車保険スキルアップ、板金塗 装見積研修、フロント担当者研修、整備技術研修、板 金塗装技術研修、コミュニケーション能力開発、マネ ジメント能力開発 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 大切な新車を扱うお仕事です。全ての従業員が禁煙となります。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒515-0045
三重県松阪市駅部田町７１－１ |
| 最寄り駅 | 松阪駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接日時など柔軟に対応します。（土日も可） |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・売り込まない商談技術、電話営業、アイスブレークなど充実の研 修制度 【研修制度一例】 ・新入社員研修 ・若手社員研修 ・リーダー・幹部研修 ・営業研修 ・保険研修 ・整備技術研修 ・鈑金塗装技術研修 ・サービスフロント研修 ・社外技術研修 〔従事すべき業務の変更範囲：社内業務全般〕 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松阪公共職業安定所（ハローワーク松阪） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：鈴木 理之助 |
| 会社所在地 | 〒515-0045 三重県松阪市駅部田町７１－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和44年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 国産全メーカー新車・中古車販売、輸入車販売、車買取、自動車保 険代理店業、鈑金塗装、事故修理、車検、故障修理、点検、エアコ ン修理、タイヤ販売、洗車・コーティング、カーナビ等用品取付 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 【ノルマなし！安心して働ける環境です！】 当社では個人ノルマを設けていないため、一人ひとりのお客様 にしっかりと向き合い、最適なご提案を行うことができます。 お客様満足を大切にした働き方が可能です。 【地域密着企業で転勤なし！】 三重県松阪市を中心に地域に根ざしたカーディーラーとして、 創業５７年と長年にわたりお客様から信頼をいただいております。 安心して長く働くことができる環境が整っています。 【未経験からでもフロント業務に挑戦できます！】 車に詳しくない方や業界未経験の方でも、安心してスタートできる 丁寧な研修制度を整えています。接客の基本や業務の流れなど、 必要な知識を基礎からしっかり学べる環境があります。 まずは職場見学や職場体験からのスタートも可能です。 実際の現場の雰囲気をご自身の目で確かめていただけます。 また、現在活躍している社員の多くが、未経験からの スタートです。入社後は先輩社員が丁寧に教えますので、 安心してご応募いただけます。 |
| 事業所番号 | 2404-001591-2 |
| 法人番号 | 9190001010120 |
| ホームページ | https://www.e-woodbell.com/recruit/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松阪公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24040-03026551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
