ハローワーク相模原の管轄
求人番号：14090-06710551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月22日（7日前）
- 応募期限：7月31日（あと63日）
カズテクニカは「和（わ）」を大切にしております。 「仕事」も「遊び」も真剣に を会社のモットーに 楽しく・活き活きと働ける職場です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 管理部にてスムーズなオフィス運営を支える総務スタッフを 募集しています。 ＜業務内容＞ ・本社内設備管理・社有車の車両管理（タイヤ交換あり） ・社宅手配・管理 ・会社行事、イベントの企画・運営 ・貸与品管理、セットアップ（パソコン、スマートフォンなど） ・福利厚生業務 ・安全衛生管理、健康管理 ★設備管理を行う際に作業服を着用します。 受付部門のため、電話・来客対応を行うことがあります。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ／Ｅｘｃｅｌなど基本的なスキル メールはＯｕｔｌｏｏｋを使用します。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒252-0239 神奈川県相模原市中央区中央１－９－１８ |
| 最寄り駅 | ＪＲ横浜線 相模原駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜270,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（業務災害保険） |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生 ・制服・作業着支給 ・健康診断の検査項目充実 脳ドッグ・胃カメラ等 ・インフルエンザ等ワクチン接種補助金 ・社員専用の保養所施設あり 東京都桧原村施設 ＢＢＱ、フットサル、アーチェリー |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員研修 ・情報セキュリティ研修 ・安全大会 ・交通安全研修 ・その他専門分野研修多数あり。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に指定喫煙所あり |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒252-0239
神奈川県相模原市中央区中央１－９－１８ |
| 最寄り駅 | ＪＲ横浜線 相模原駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | オフィス内の業務を幅広く担当するため、各部署との連携をとり、 コミュニケーションをとりながら仕事を進められる方大歓迎！ 総務業務をはじめ社内管理全般を担当して頂き、総務事務に 関する幅広い知識や経験を積みながら、将来的に業務範囲を 広げ人事労務などお任せします。管理部門の高い専門性を 身につけ、スキルアップできる職場です。 【試用期間】３ヶ月 ※服装はビジネスカジュアル（上に作業着を着用） 自転車、バイク通勤可（敷地内に駐輪場あり） 男性育休取得実績あり。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 相模原公共職業安定所（ハローワーク相模原） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：土屋 俊二 |
| 会社所在地 | 〒252-0239 神奈川県相模原市中央区中央１－９－１８ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成10年 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 事業内容 | ・通信機器開発製造 ・ビックデータ解析 ・半導体製造装置開発製造 ・電気工事 ・電気通信工事 ・環境事業（ＰＣＢ処理） |
| 年商 |
|
| メッセージ | 会社のバックオフィスとして、協力しながら協調性をもって 業務を行っています。 総務事務が未経験であっても、最初は各業務のサポート担当から 始めて頂きますので、少しずつ安心して業務に取り組めます。 業務に慣れたら、幅広い裁量でお任せします。 ※本社内の設備管理や車両管理を行う際に作業服を着用する 業務が発生する場合があります。 |
| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 1409-108594-6 |
| 法人番号 | 2021001018003 |
| ホームページ | https://www.kazu-technica.co.jp |
| 事業所の特記事項 | 相模原本社の他、山梨事業所をはじめ、都内お客様先 への常駐など、就業場所は複数有ります。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-06710551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
