ハローワーク佐世保の管轄
求人番号：42020-02816051
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月4日（63日前）
- 応募期限：5月31日（あと25日）
新卒採用や外国スタッフの採用を積極的に行い、多様性に富んだ職 場です。年間休日や有休消化などで大手ディーラーをしのぐ１２０ 日の休暇を設定し高いワークライフバランスを実現できます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＊当社は車検の全国チェーン「車検のコバック」に加盟し、車検 だけでも年間４０００台以上の実績をあげています。 さらに業務の充実化を目指し、経験者限定で、高待遇でお迎え します。 ＊今の職場に不満がある、正当な評価を貰えていない、 もっとレベルアップしたい！という思いにお応えします。 ＊令和３年より設備もグレードアップし先進技術にも対応。 町工場のレベルでは納得できない方や、ディーラーのような働 き方に疑問がある方、ぜひご検討下さい！ ◎ハローワークの紹介状が必要です。「自主応募は紹介状不要」 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
自動車整備のご経験３年以上、
資格をお持ちの場合はさらに厚遇します。 （二級整備士・検査員など） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | 文字入力が出来る方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒858-0907 長崎県佐世保市棚方町２０７番地１６ |
| 最寄り駅 | ＭＲ真申駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
291,355円〜468,700円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額16,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（自管賠等） |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数10年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
業務内容が復帰前と同じ場合は同条件での復職が可能です。状況に
よっては復帰前の給与を時給換算しパートでも復職が可能です。 |
| 福利厚生の内容 | 年間休日１１０日に加え、月最低１日の有休消化義務制度を備え最 低１２０日の休暇設定あり。キャリアアップ制度完備、簡易社員食 堂完備、夏季の体調管理に経口補水液の無料支給、資格取得補助制 完備（全額～２割補助）、制服年２回支給（貸与）、月一回社内研 修実施など。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 加盟ＦＣの外部研修やコンサルティング、月一回の社 内研修及び２年間の幹部研修スクールなど多岐に渡る 教育制度が充実しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 正社員のままで一般社員から短時間勤務への切り替えが可能です。 また、希望があればご家族の介護や育児などで必要な場合は退職す ることなく、現職の給与水準を時給換算し一時的にパート勤務で大 変な状況を乗り切ることも可能です。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒858-0907
長崎県佐世保市棚方町２０７番地１６ |
| 最寄り駅 | ＭＲ真申駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考後に会社見学をお願いしています。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊業務拡大のための増員による募集です。 ＊駐車場：無料 ＊メカニック用制服無料貸与！ ＊社員食堂完備、一品１００円（持ち帰りＯＫ！） ＊免許資格取得補助制度あり！（補助額は内容により変化） ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）をご送付 ください。面接日時は、書類到着後７日以内にご連絡します。 ※外国人の方の応募可能です（日本語での意思疎通が可能な方） ●スタッフの成長を理念に掲げ、整備業界には珍しいキャ リアアップ制度を導入し将来の姿を描ける会社です。 無理なノルマや営業活動などして頂く必要は一切ありません！ まずはお気軽に見学で当社の雰囲気を感じて下さい。 ２９歳までの若年者は、親御さん同伴での見学も大歓迎です。 「オンライン自主応募可」 ◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。 また、幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働 条件が異なる場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 佐世保公共職業安定所（ハローワーク佐世保） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：福田 欣也 |
| 会社所在地 | 〒858-0907 長崎県佐世保市棚方町２０７番地１６ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和59年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 私たちは地元のお客様のカーライフを支える総合カーディーラーで す。軽新車１．１万円～のリース販売を始め、車検・鈑金・整備・ 保険など入社後、たくさんの活躍のステージがある会社です！ |
| 年商 |
|
| メッセージ | こんちは！ 私たちは佐世保市で３５年の歴史をもつカーライフの コンシェルジュとして、クルマに関するすべての事を 取り扱っています。 車検台数は加盟ＦＣ九州管内で１５年に渡り１位を独占、 新車販売でも過去６年間に５度、全国で特にお客様満足度の 高い３店の中に入賞できました。 そんな私たちカーショップフクダはおかげ様で業績好調なため 新しい仲間を募集します。 現在の整備士としてのあなたの評価は正当だと思いますか？ 今の整備士の減少はやはりその評価が低くみられていた 事が原因だと当社では考えます。 現在、評価制度や省力設備の導入を進め整備士が本当に その能力で評価される仕組みづくりを進めてきました。 今の仕事場に不満があるなら、ぜひお声掛け下さい。 わたしたちに出来ることがきっとあります。 一緒に自動車業界を盛り上げていきましょう！ |
| 主要取引先 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
|
| 事業所番号 | 4202-100967-4 |
| 法人番号 | 6310002009498 |
| ホームページ | http://www.c-fukuda.jp/recruit/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は佐世保公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42020-02816051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
