ハローワーク朝霞の管轄
求人番号：11110-03340551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月8日（6日前）
- 応募期限：7月31日（あと78日）
「環境とリサイクル社会をサポートする」サスティナブル社会の実 現のために時代の要請に応える変革に取り組みながら、地域や社会 に貢献するリサイクルの最適化を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 建設工事現場から配車依頼を受けて、スケジュール通りに現場到着 するようにドライバーへ指示配信を行う仕事をお任せします。 ＜具体的には＞ ・配送計画をドライバーへ指示 ・お客様からの配車依頼の電話受付 ・作業伝票の記録検査とシステム登録 ・ドライバー点呼 ・コンテナなどリソース管理 ※積極的に正社員登用をおこなっています。 （求人に関する特記事項欄参照） ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
運行管理者（貨物）
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なＥｘｃｅｌ操作 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１６名（企業全体）
|
| 勤務地 |
〒352-0012 埼玉県新座市畑中３－１－５【新座車庫】 東武東上線 朝霞駅から車１０分 東武東上線朝霞台駅、ＪＲ武蔵野線北朝霞駅よりバス乗車
榎木バス停徒歩６分 |
| 最寄り駅 | ＪＲ武蔵野線「新座」駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
234,600円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
２０２４年フルリフォーム済み
各室ロフト・エアコン完備５室 |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・資格取得支援制度 ・慶弔見舞金制度 ・ユニホーム貸与 ・特別休暇（結婚、慶弔、育児支援など） ・永年勤続表彰 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 各種資格免許（車両系建設機械やフォークリフト、小 型クレーン、玉掛け、準中型免許等）を会社負担で取 得していただくことができます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒352-0012
埼玉県新座市畑中３－１－５ 東武東上線朝霞台駅、ＪＲ武蔵野線北朝霞駅からバス乗車 榎木バス停徒歩６分 |
| 最寄り駅 | 東武東上線「朝霞台」、ＪＲ武蔵野線「北朝霞」駅 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接「本社」 ※リサイクル工場で二次面接を行なう場合があります。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■年齢、経験等により初任給を考慮 ■積極的に正社員登用をおこなっており、初回更新時での登用可能 あり。 ・勤務状況、適性テスト ・正社員は昇給・賞与・家族手当・退職金制度が充実 ■はじめは補助的な仕事からスタートするので、未経験の方でも安 心してひとり立ちが始められるスキル体制が整っています。 ■自転車・バイク・マイカー通勤可能：無料駐車場完備 上記の通勤手当は片道２ｋｍ以上が条件で１万円支給 公共交通機関の場合は月額３万円まで全額支給 ■資格取得支援制度：必要な資格を全額会社負担で取得可能 リサイクルに関する知識が習得可能 『事業所からのメッセージ』仕事の流れをご確認いただけます。 ■ユニホーム等貸与 ■チームワークを大切に出来る方歓迎 ◇事前連絡の上、紹介状・履歴書・職務経歴書を事業所所在地宛に ご郵送いただくか、メールでお送りください。 ◇オンライン自主応募の場合、事前連絡及びハローワーク紹介状は 不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 朝霞公共職業安定所（ハローワーク朝霞） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：熊倉 毅 |
| 会社所在地 | 〒352-0012 埼玉県新座市畑中３－１－５ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和48年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 東京都・埼玉県などを中心に、建設現場からの産業廃棄物を収集運 搬からリサイクル分別処理を行い、ボイラー燃料となる再生製品の 製造なども担っています。 |
| メッセージ | 回収した廃棄物を「不要なゴミ」として処分せず、リサイクル工場 の再資源化で環境貢献しています。 ▼基本研修（約２週間） リサイクル工場（入間郡三芳町）でどんな種類が運ばれ、処理工程 されていくのかを学びます。 ▼業務研修 ドライバーが作成した作業伝票の点検や専門用語、無線・電話の応 対を覚え、機器の操作方法など段階的に配車スキルを身に付けてい きます。 次にドライバー点呼と終了報告の業務を覚えて、交代制のシフトに 移行します。 ＜一日の流れの例＞ ０９：００ドライバーへ運行指示書を発信したり、電話や無線でフ ォロー。荷物を積んだトラックは、自社工場へ向かいます。荷下ろ しが終わったら次に向かう運行指示書を送ります。 １２：００ お昼休憩 １３：００ 当日の配車が落ち着いた時間帯に、作業伝票の確認と 登録業務、翌日の配車計画や運転日報の点検業務を行います。 １７：４５ 後片付けをして終了 |
| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
|
| 事業所番号 | 1111-002532-7 |
| 法人番号 | 1030001045610 |
| ホームページ | https://www.kumakura.biz/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は朝霞公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11110-03340551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
