ナイトフロント(ホテル門前の湯) - 株式会社 グリーンズ(ID:24010-05391551)のハローワーク求人- 新潟県上越市下門前1907「ホテル門前の湯」|仕事探しの求人サイトQ-JiN

ナイトフロント(ホテル門前の湯)

株式会社 グリーンズ

ハローワーク四日市の管轄
求人番号:24010-05391551

求人の概要

求人区分
雇用形態 正社員以外
派遣・請負等 派遣・請負ではない
仕事の内容 夜間のフロント業務全般・チェックイン、チェックアウト対応・予約受付、管理(PC操作有:Excel・Word)・電話応対、精算業務、施設巡回、翌日の営業準備 など ※日中勤務と比べてお客様の出入りが少ないのでマイペースに すすめられます※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、 日本語能力試験“N2”以上取得者に限定させて頂いております変更範囲:変更あり(会社の定める業務)
必要な経験等
不問
年齢 制限あり
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務地 新潟県上越市下門前1907「ホテル門前の湯」
マイカー通勤
転勤 なし
給与、手当について
賃金 月給 230,000円 ~ 255,000円
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当 実費支給(上限あり)
労働時間、休日について
就業時間
就業時間
休憩時間 60分
休日
休日
その他
週休二日制
その他
年間休日数 131日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制 なし
再雇用制度 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
選考について
選考方法 面接(予定1回),書類選考,その他
選考日時 その他
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
求人に関する特記事項
特記事項 株式会社グリーンズは、全国に約120店舗のホテルを運営中◆東証スタンダード市場上場企業で安定した勤務が可能◆年2回7日間連休制度あり(取得率100%)【福利厚生】・年2回7日間連続休暇取得制度・産前産後休暇、介護休業、慶弔休暇・研修制度(入社時研修、フォローアップ研修など)・資格取得支援制度・転勤なし!自宅からの通勤のみ・社員互助会・従業員持株会・無料宿泊体験プログラム※ただし、社内で配属転換の可能性あり※基本的にマイカー通勤は不可ですが、店舗によっては可能な 場合もあり(申込時にご確認ください)※応募の際、電話での問い合わせは不要です※履歴書にメールアドレスをご記入ください※給与は経験や能力を考慮のうえ、決定します*オンライン自主応募はハローワーク紹介状不要「契約更新:上限なし」
本求人の管轄
管轄ハローワーク 四日市公共職業安定所(ハローワーク四日市)

会社情報

会社名 株式会社 グリーンズ
会社所在地 〒510-0067 三重県四日市市浜田町5-3
従業員数
企業全体
2055人
事業内容 1.ホテル及びレストランの運営管理2.その他附帯する一切の業務

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は四日市公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「24010-05391551」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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