ハローワーク福岡中央の管轄
求人番号：40010-44546251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月14日（4日前）
- 応募期限：9月30日（あと74日）
障がいをお持ちの児童から高齢者までワンストップで支援できる体 制を整えており、障がいをお持ちの方とそのご家族のさらなる幸せ に貢献できるよう、日々取り組んでおります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 放課後等デイサービスでの副管理者業務 就学している障がいをお持ちのお子様に対し、学校授業終了後もし く は休日において、生活能力向上のため必要な支援をする児童福祉法 に基づくサービスです。 ■具体的な仕事内容■ ・関係者、関係機関との連携 ・スタッフ育成及びサポート ・基準人員に応じたスタッフの配置・確保 ・現場のリーダーとしてまわりを引っ張り、影響力を与える役割 ・管理職及び管理者からの指示を事業所内に共有、具体的に示し 共に実行する役割 「変更範囲：変更なし」 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
管理者業務経験者（採用・給与面）優遇
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なワード・エクセル操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒822-0025 福岡県直方市日吉町１－１５ 放課後等デイサービス事業所 とわ直方 ＪＲ福北ゆたか線から 徒歩６分
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
238,000円〜316,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種と等級により賃金を決定、年に１回人事考課あり。
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 健康診断年１回・パートも受診可。 永年勤続者表彰制度あり スタッフの子どもさんの入学・卒業・成人祝い金制度あり 会社全体で「残業なし」「年次有給休暇１００％消化」を推奨して いますので、ワークライフバランスの整った働き方が出来ます。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新入社員オリエンテーリング（入社時） ビジネスマナー研修（年１回） 安全運転研修（不定期） 障がい者福祉に関わる各種研修（年数回） サビ管等研修（年２回・該当者のみ） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ご家庭のご都合を鑑み、シフトの時間調整や休日調整を行います。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 敷地内、電子タバコのみ喫煙室にて喫煙可。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒822-0025
福岡県直方市日吉町１－１５ 「放課後デイサービス とわ直方」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ福北ゆたか線 直方駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 職務経歴書は任意 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 福岡県内にグループホーム、就労継続支援Ｂ型、生活介護、放課後 等デイサービス、訪問看護を展開。切れ目のない支援とインクルー ジョンを推奨している会社です。 ※主に軽度知的障がい・発達障がいをお持ちのお子様が利用してい る放課後等デイサービス事業所です。 ※面接前に事業所見学も随時受け付けております。お気軽にお問合 せください。 ・ほぼ毎週イベントが実施され楽しい事業所です。 ・創作活動では保育士が中心になって企画しています。 ※企業全体で「有給休暇１００％」「残業なし」を推奨 ※バースデイ休暇あり ※永年勤続祝い金制度あり ※スタッフのお子様の卒業、入学祝い金制度あり ※防犯設備完備 ※敷地内駐車場あり（無料） 「中高支援」「子育て応援求人」」 （詳細はハローワークの職業相談窓口でご確認ください） 「アクティブシニア求人」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 福岡中央公共職業安定所（ハローワーク福岡中央） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：野田 忍 |
| 会社所在地 | 〒811-1122 福岡県福岡市早良区早良６－２－１２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成23年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 障がい者総合支援法及び児童福祉法に基づく、共同生活援助、生活 介護、就労継続支援、放課後等デイサービスの事業を福岡県内で展 開しております。 |
| メッセージ | 福岡県内にグループホーム、就労継続支援Ｂ型、生活介護、放課後 等デイサービス、訪問看護を展開。切れ目のない支援と、インクル ージョンを推奨している会社です。 十和（とわ）コレクティブ 十（すべ）ての人たちが 和（なご）む場所 十（すべ）ての人たちが 和（にこや）かに。 |
| 事業所番号 | 4001-621693-9 |
| 法人番号 | 6290001034731 |
| ホームページ | http://www.collective-towa.com |
| 事業所の特記事項 | 西鉄バス 内野バス停 から 徒歩２分 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡中央公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40010-44546251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
