ハローワーク姫路 姫路本庁舎の管轄
求人番号:28050-04824961
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:2月25日(4日前)
- 応募期限:4月30日(あと60日)
人材サービス事業から製造、運送、広告代理店事業にいたるまで、 幅広いサービスカテゴリを展開しています。『夢を正夢』にする為 、社員一丸となり仕事に取り組んでいます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派33-300010) |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・特定技能外国人の受入れ支援業務全般 ・支援計画の作成および義務的支援の実施・管理 ・企業および外国人との定期面談、生活・就労フォロー ・各分野連絡協議会への加入・手続き対応 ・法定書類作成および在留資格申請に関する行政書士との連携 ・受入れ企業への改善提案および支援体制の構築 ・業務フロー整備、組織体制の構築(将来的業務) ・特定技能外国人の紹介先企業の新規開拓営業 ・支援品質向上および事業拡大に向けた企画立案 「変更範囲:変更なし」 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
登録支援機関または監理組合での実務経験
海外(主に東南アジア)及び県内外への短期出張可能な方。 |
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | 基本的なPC操作(書類作成・管理) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒670-0962 兵庫県姫路市南駅前町31番地1 南駅前ビル |
| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
280,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒670-0962
兵庫県姫路市南駅前町31番地1 南駅前ビル |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 登録支援機関の実務経験を正当に評価 年功序列ではなく経験・スキルに応じたポジションと待遇 単なる作業担当ではなく、課題解決・支援体制構築まで関われる 将来的にグローバルグループの中核メンバー・幹部候補としてのキ ャリアパスあり 複数事業を展開する安定基盤での勤務 土日祝休み・ワークライフバランス確保 裁量が大きく、現場主導で業務改善や仕組みづくりが可能 東南アジアを中心とした海外出張、県内外出張あり *オンライン自主応募可:自主応募の場合は、紹介状不要 #姫路駅南部 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 姫路公共職業安定所(ハローワーク姫路 姫路本庁舎) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:有元 稔 |
| 会社所在地 | 〒670-0962 兵庫県姫路市南駅前町31番地1 南駅前ビル |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成9年 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 事業内容 | 人材サービス事業(派33-300010)、業務請負事業、樹脂 成形事業、運送事業、広告代理店事業、システム開発事業 |
| メッセージ | 私たちは、複数事業を展開する総合人材カンパニーです。 その中で、海外人材を担当するグローバルグループでは、 特定技能外国人の受入れ・定着支援を事業として本格展開中です。 今回募集するのは、登録支援機関の実務経験を活かし、 仕組みづくりや事業成長に関わる中核メンバー候補です。 単なる作業担当ではなく、企業・外国人双方の課題解決や 支援体制の構築まで裁量をもって取り組めるポジションです。 経験者は年功序列に関わらず、そのスキルを待遇・ポジションに反 映。 将来的にはグローバルグループの幹部として事業運営にも携われま す。 安定した経営基盤と土日祝休みの環境で、腰を据えてキャリアを築 けます。 私たちは、登録支援機関の仕事を「作業」で終わらせず、 支援の質と仕組みづくりを一緒に考え、成長を楽しめる方を歓迎し ます。 |
| 事業所番号 | 2805-617673-0 |
| 法人番号 | 2260001020886 |
| ホームページ | http://www.shouwa.net |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は姫路公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28050-04824961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
