ハローワーク大宮の管轄
求人番号：11030-07670461
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月4日（3日前）
- 応募期限：5月31日（あと85日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、食材発注、店舗設備保全、従業員教育等） です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者で あるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意して います。＊同業他社で店長職以上の勤務がある場合は、経験や能力を考慮 した上で、加給・優遇いたします。変更範囲：会社の定める業務 |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 埼玉県桶川市大字下日出谷１２６ |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | あり |
| 賃金 | 月給 208,000円 ～ 265,500円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ＊転勤の範囲についてタイプＡ全国 タイプＢ近畿以東または中四国・九州タイプＣ希望の都道府県内 タイプＤ自宅からの通勤県内。４つのタイプから選択できます。入社後も定期的に勤務区分変更が可能 年２回タイプＡ タイプＢを優先して採用飲食店経験者歓迎 ミドルシニア世代歓迎＊福利厚生について育児休業（最大３歳まで）、自己啓発・ボランティア休業、介護休業（最大１年）、社宅制度、慶弔見舞金制度、食事割引制度、制服貸与制度、労働組合あり◆ミドルシニア世代で正社員雇用機会に恵まれなかった方歓迎◆ ３５歳以上（ミドル世代）の方々もぜひ応募をご検討ください。※電話連絡の上、履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ハローワーク紹介状を郵送して下さい。 書類選考後、追って連絡いたします。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 株式会社 ジョイフル 桶川店 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒363-0025 埼玉県桶川市大字下日出谷１２６ |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 全国に約６００店を展開するファミリーレストランです。地元密着型のレストランとして九州大分からファンを増やしながら拡大中です。低価格をメインとした独自の戦略は業界で注目される存在です |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-07670461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
