ハローワーク梅田の管轄
求人番号：27020-38040151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月17日（7日前）
- 応募期限：8月31日（あと68日）
これからの企業にとって最も大切なＩＴ化をサポートすることで地 域社会の発展に貢献します。 また、様々なセキュリティ問題をデジタル技術で解決します
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 既存顧客へ定期訪問しＩＴ環境整備の企画提案を行います。 新規開拓の営業や販売活動はありません。 【具体的なお仕事】 ・業務フローを分析しＤＸ、ＲＰＡを推進し業務時間短縮を図る ・リモートワークや在宅勤務、フルリモート体制の環境整備 ・様々なセキュリティ問題をデジタル技術で解決 ・ＨＰ制作や動画編集、ＳＮＳマーケティングを支援 ・ソフトの導入から使い方まで顧客に寄り添いながら支援 ・ＰＣやスマホを業務で使う方法を提案し操作や設定を支援 ・ＰＣやＯＡ機器の設備保全を支援 ・顧客のＩＴ担当として社内ＳＥの役割を引き受けます 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
ＩＴパスポート
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | パソコン操作（ワード、エクセルの基本的操作） ＩＴ，ＩＴＣ，ＤＸその他ＰＣの知識及びスキルがあると尚良い。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６ヵ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田１－１－３ 大阪駅前第３ビル２６階 雨天時も駅から濡れずに通勤可能です。
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| 最寄り駅 | 大阪メトロ 東梅田駅 ／ ＪＲ 北新地駅・大阪駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
284,000円〜358,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
等級制でのランク。評価テーブルを用いて決定する。営業・技術・
事務職でテーブルが分かれており４ヶ月に一度、評価の見直しを行 い、給与を確定する。 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 有給消化率４９．５％ 退職金制度 ｉＤｅｃｏプラス加入可能（一部会社負担有） 資格取得支援制度 各種保険整備（自動車保険は対人対物無制限、傷害保険、労災保険 ） 専用車両支給 会員制リゾート利用権（社員やご家族の方に自由に利用いただけま す） 福利厚生サービス（ＷＥＬＢＯＸ）加入 サークル活動（ゲーム部、グルメ会、女子会、お城巡り会、スポー ツ観戦クラブ等） オフィス内フリードリンク オフィスコンビニ 各種イベントあり（ホテル食事会、ビアガーデン懇親会、ボウリン グ大会＆高額景品、忘年会、韓国済州島へ幹部社員旅行等々（昨年 実績）） |
| 研修制度の内容 | ｅ－ラーニング 社内研修 社外研修 ＯＪＴ |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 生理有給休暇（４月起算で年５回） 育児有給休暇（４月起算で年５回） 育児休業、時短勤務実績あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田１－１－３ 大阪駅前第３ビル２６階 |
| 最寄り駅 | 大阪メトロ 東梅田駅 ／ ＪＲ 北新地駅・大阪駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | お客様と一緒に笑い、一緒に成長したい！という方、ぜひご応募く ださい。お客様の幸福な未来を一緒に創る、それが私たち「ＩＣＴ コンシェルジュ（アイコン）」のカスタマーサクセスのお仕事です 私たちが大切にしているのは、まず「お客様に寄り添うこと」。こ こからすべてが始まります。一言で言えば、社内ＳＥの役割を外部 から支援するイメージです。私たちは、単なるＤＸ化やＩＴ化の支 援にとどまらず、多岐にわたる経営支援を行っています。具体的に は、事務や経理業務のＤＸ化、ＲＰＡの導入・促進による業務効率 化、在宅勤務やリモートワーク、フルリモート体制の支援、ＳＮＳ を活用したマーケティングや動画編集の支援、セキュリティ対策や 設備保全の支援、助成金申請支援、財務サポートなど、多方面でお 客様の課題解決をサポートします。 新卒・第二新卒および中途採用の方々には、成長できる環境と充実 した研修制度を提供しています。 近い将来、ＤＸスキルが自分の役に立つと考えるあなた！仕事を通 してＩＴスキルが身につきます！ 未経験者のかたも大歓迎です。あなたとお会いできる日を心より楽 しみにしています！ ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
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| 管轄ハローワーク | 梅田公共職業安定所（ハローワーク梅田） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：山口 裕二 |
| 会社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田１－１－３ 大阪駅前第３ビル２６階 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成4年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | ＮＴＴ西日本の一次代理店です。既存のお客様を中心に私どもの提 案する最新のＩＴシステムを導入していただくことでお客様の売上 の拡大、業務の効率化、経費削減、リスク回避に貢献しています。 |
| メッセージ | ＩＴスキルが将来のあなたにとって必ず役に立ちます。 そのスキルを仕事を通して身につけていただけます。 新卒・第二新卒・中途採用の方々には成長できる環境と充実した 研修制度を提供し、年三回の人事考課制度により公正に納得の いく評価が受けられます。入社後はお客様のところへ自立して訪問 できるまで先輩が付き添いますので未経験者のかたも安心です。 【充実の福利厚生】 ・有給取得率４９．５％・退職金制度・資格取得支援制度 ・ｉＤｅＣｏプラス加入可能（会社負担あり） ・研修制度（社内研修、社外研修、ｅ－ラーニング、ＯＪＴ） ・各種保険（自動車保険は対人対物無制限、傷害保険、労災保険） ・専用車両支給 福利厚生サービス（ＷＥＬＢＯＸ）加入 ・会員制リゾート利用権（社員家族も自由に活用いただけます） ・サークル活動（ゲーム部、グルメ会、女子会、お城巡り会、 スポーツ観戦クラブ等） ・オフィス内フリードリンク・オフィスコンビニ各種イベント （ホテル食事会、忘年会、ビアガーデン懇親会、ボウリング大会＆ 高額景品、韓国済州島へ幹部社員旅行（昨年実績）） |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 2702-427607-4 |
| 法人番号 | 5120001103487 |
| ホームページ | http://www.kk-technica.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は梅田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27020-38040151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
