ハローワーク巻の管轄
求人番号:15110-01748751
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月12日(52日前)
- 応募期限:5月31日(あと28日)
アトリエのような建物と静かな環境で、自由な発想で『自社開発製 品』だけを研究・開発・製造・販売・しています。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 【業務内容】 ・健康見守りのシステム・アプリの開発、または幼稚園・保育園へ の業務支援システムの開発等 【役割期待】 ・数名体制のプロジェクトチームの責任者 ・品質管理施策に基づき対応を実行 ・要件定義・基本設計・詳細設計・プログラミング・テスト、本番 リリースまでの開発工程に参加 ・仕様確定や開発先との伝達・作業調整業務 ・担当作業のパフォーマンス・進捗や課題報告 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
システム開発業務の数名のリーダー経験5年以上
ベンダー管理の経験 |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | C++、C♯、PHP、Java等の言語での開発経験 Android、iOSアプリ等の言語での開発経験 AWS、深層学習等の開発経験 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒953-0012 新潟県新潟市西蒲区越前浜6985-2 |
最寄り駅 | 巻駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
424,000円〜545,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
フレックスタイム制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙指定場所あり |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒953-0012
新潟県新潟市西蒲区越前浜6985-2 |
最寄り駅 | 巻駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
選考に関する特記事項 | *オンライン面接も可。 *面接回数は3回の場合があります |
担当者 |
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特記事項 | *オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする) ・新規製品を企画担当とともに開発、要望や保守開発などバージョ ンアップの開発等の開発業務に参画いただき、より良い自社パッケ ージ製品開発を目指します。 ・新しい開発の場合、先行評価を実施する場合もあり、研究などの 取組にも参画いただきます。 ・会社開発テーマ並びにご希望と経験により、どのような業務を担 当して頂くかを決定します。 |
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管轄ハローワーク | 巻公共職業安定所(ハローワーク巻) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:栂坂 昌業 |
会社所在地 | 〒953-0012 新潟県新潟市西蒲区越前浜6985-2 |
従業員数 |
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設立 | 平成7年 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 全て自社開発製品・GPSゴルフカート運行システム・ハード・ソ フト全て自社開発。新製品として、ASPプラットホーム事業・液 晶装置(通信モジュール・GPS)幼稚園バス管理・開始。 |
メッセージ | ・当社は上場を目指しており、そこで優秀な人材・資金を確保して 会社の業容を拡大して参ります。 当社の開発業務の主な特徴は次の通りです。 ・当社は創業以来一貫して自社開発の製品・サービスを提供してき ました。これは、自ら企画して設計・構築を行うものです。 ・独創的な製品・サービスの提供にこだわり、お互いを尊重しつつ 自由闊達なコミュニケーションを大切にします。そのような環境に おいて特許取得を奨励しており、出願時や特許利用時の職務発明に おける報奨金支払いがございます。 当社は次のように働きやすい職場環境づくりを目指しています。 ・上場企業として求められる水準の人事制度や福利厚生制度などを 構築中です。フレックス制度を導入しており、状況に応じてテレワ ークも可能です。 |
事業所番号 | 1511-502429-4 |
法人番号 | 8110001008288 |
ホームページ | http://www.tecraft.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は巻公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15110-01748751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。