ハローワーク木場の管轄
求人番号：13130-16323151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月25日（4日前）
- 応募期限：8月31日（あと63日）
葛飾・江戸川で約４０年の実績あり。温かい心と人を大切にしてい ます。東京都ライフワークバランス認定企業。職員が自分らしくキ ラキラと輝き楽しく仕事ができる会社作りに取り組んでいます！
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | デイサービス（通所介護）における送迎業務 ご利用者の送迎をお願いいたします。気配りを持って運転できる方 歓迎します。 ・送迎車はワンボックス使用 ＊デイサービスでは、介護職同士、または他職種との連携から成り 立つチームケアは必須です。 ＊仲間と共に相談しあえる職場環境を大切にしています。 ＊研修事業を展開しており、働きながら資格取得できる支援制度も 充実しています。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：事業所全体では６人（全職種対象）正社員登用実績あり
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| 勤務地 |
〒132-0023 東京都江戸川区西一之江３－３６－１１ 「デイサービス トーリツ西一之江」（当社施設） |
| 最寄り駅 | 都営新宿線一之江駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,170円〜1,170円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（令和７年７月２２日（火曜日）） |
| 選考場所 |
〒134-0091
東京都江戸川区船堀１丁目３－１ 船堀コミュニティ会館２階 第１・２会議室 |
| 最寄り駅 | 都営新宿線 船堀駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 【ライフもワークも大切に】 育児・介護・多様雇用転換に柔軟対応。 育休復帰率１００％！有給取得も推奨。 【成長と応援！】 研修制度・資格取得支援制度も充実。 素敵な笑顔でキラキラ輝く自分になるため、自分の未来図を現実で きるように一緒に描いてみませんか？ 【福祉のしごと相談・面接会】 ●日時：令和７年７月２２日（火）１３：３０～１６：００ ●場所：船堀コミュニティ会館２階 第１・２会議室 江戸川区船堀１－３－１ ※ご予約の方優先のため事前に参加予約をおすすめしています。 連絡先：ハローワーク木場 人材確保・就職支援コーナー 電話：０３－３６４３－８６２７ ＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 木場公共職業安定所（ハローワーク木場） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：鈴木 恵里子 |
| 会社所在地 | 〒124-0023 東京都葛飾区東新小岩７－２－１２ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和61年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 居宅介護支援、訪問介護、訪問看護、通所介護、福祉用具レンタル 及び販売・民営職業紹介（１３ーユー１２００２７）、介護予防、 教育・研修事業、みんなの駅（地域交流） |
| メッセージ | トーリツは東京ライフ・ワーク・バランス認定企業。東京都初の３ 部門認定企業です。 平成２８年度「職場における女性の活躍促進部門」認定 平成２５年度「多様な勤務形態導入部門」認定 平成２１年度「育児・介護休業男制度充実部門」認定 東京都福祉保健局の「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言事業所 」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材育成 やキャリアアップ等について、「ふくむすび」（ｈｔｔｐｓ：／／ ｗｗｗ．ｆｕｋｕｓｈｉｊｉｎｚａｉ．ｍｅｔｒｏ．ｔｏｋｙｏ． ｊｐ／）で公表されています。 |
| 事業所番号 | 1312-509142-2 |
| 法人番号 | 4011801003418 |
| ホームページ | http://www.to-ritsu.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は木場公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13130-16323151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
