ハローワーク田辺の管轄
求人番号：26040-00981551
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月5日（67日前）
- 応募期限：5月31日（あと20日）
コンピュータの開発に関しては制御系・ＷＥＢ系の業務が得意。常 に時代のニーズに対応した体勢を整える事と時代の先取りを目指す 新規研究開発物件に積極的に取り取り組んでいる。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | １、制御盤設計 ２、機械・プラント制御設計 １、２、いずれもシーケンス制御が主体 ソフト系、ハード系は問いません。 【変更範囲：変更無し】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
制御設計の実務経験
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀１丁目２２－４ |
| 最寄り駅 | 地下鉄 肥後橋駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額35,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 117日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
定年制を設定していませんので、復職実績はありませんが、将来復
帰を希望者が発生した場合、積極的に受け入れる予定です。 |
| 研修制度の内容 | 技術的研修と並行してセキュリティ対策に重点を置い ております関係で、研修参加員は一部の社員（管理職 、役員など）に限定して実施。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒610-0362
京都府京田辺市東古森５－２ |
| 最寄り駅 | 近鉄京都線 新田辺駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 昇給については能力に応じて支給 賃金支払日 翌月月末 業務内容の詳細については、面接時に説明いたします。 仕事内容欄の２の業務については作図業務はほとんどありません。 選考結果通知７日後 募集理由：増員 ご応募にはハローワークの紹介状が必要です。 《事業所からのメッセージ》 当社は社員全員が終身就業を目標に、従業員全員に向き合っており ます。 したがって、これからライフワークにしたいと思って頂けるよう、 日々やりがいを感じる仕事を従業員に提供できる企業をモットーに しております。 会社は一部の経営陣の意向のみが反映されるものではなく、社員全 員とお取引先も巻き込んだ関係者の意見・意思が仕事に反映される べきものという企業理念に立って運営しております。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 京都田辺公共職業安定所（ハローワーク田辺） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：山本 浩輔 |
| 会社所在地 | 〒610-0362 京都府京田辺市東古森５－２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成8年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | １．コンピュータのシステム開発 ２．ＣＡＤによる設計（３Ｄ設 計にも取り組む）３．機械設計・機構設計・樹脂金型設計 ４．建 設設備設計（電気設備・空調設備分野） |
| メッセージ | 当社は社員全員が終身就業を目標に、従業員全員に向き合っており ます。 したがって、これからライフワークにしたいと思って頂けるよう、 日々やりがいを感じる仕事を従業員に提供できる企業をモットーに しております。 会社は一部の経営陣の意向のみが反映されるものではなく、社員全 員とお取引先も巻き込んだ関係者の意見・意思が仕事に反映される べきものという企業理念に立って運営しております。 |
| 主要取引先 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
|
| 事業所番号 | 2604-101758-6 |
| 法人番号 | 3130001038908 |
| ホームページ | http://future9.html.xdomain.jp/color.html |
| 事業所の特記事項 | 大阪事業所は高度な情報管理環境での開発と設計に特 化したオフィスです。今後は経費削減を目指しサテラ イトやリモートなど様々な形態を模索 |
この求人に似ている求人
機械設計
エース設計産業株式会社 - 大阪市 西区
|
|
C言語開発 基本設計～結合テスト
株式会社スタッフサービス ITソリューション - 大阪市 西区
|
|
経験1年必須/フルリモートiOS、Androidアプリ/設計～開発.運用エンジニア/服装自由/年間休日120日
アイチーム株式会社 - 大阪市 西区
|
|
サーバーインフラ設計・構築エンジニア「AWS・GCP・Azure」/人材サービス「紹介/教育/研修」
Tres Innovation株式会社 - 大阪市 西区
|
|
東京/大阪/ハードウェアエンジニア/回路設計・FPGA設計
株式会社ゼネテック - 大阪市 西区
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都田辺公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26040-00981551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
