の管轄
求人番号：32012-00455251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月3日（30日前）
- 応募期限：6月30日（あと58日）
鋼材などの建設資材の販売及び建設工事を長年営業。お客様と社員 の幸せ、地域社会の発展があってこそ会社は成長できるものとの思 いで経営を行っている。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ●建設会社・工務店等の建築案件における「鉄骨・外構工事等」 各種工事の打合せ、図面確認、見積等を行います。 ●主に鳥取県内の案件を担当します。 （「米子支店」を主な拠点として業務を行います） ［業務の変更範囲：変更なし／配置換：なし］ |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
●建設に関する知識、または建設業経験
|
| 必要な免許・資格 |
技術士（建設部門）
あれば尚可 二級建築士 必須 ２級建築施工管理技士 必須 ●建築士または建築施工管理技士 一級保持者歓迎！ いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒683-0845 鳥取県米子市旗ヶ崎６丁目３－１３ 株式会社ホンムラ 「米子支店」 ●「鳥取ホンムラ本社」も同じ事務所内にあります。
|
| 最寄り駅 | ＪＲ山陰本線 米子駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
240,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額13,350円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
〜の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり
＊当社保有アパートあり。
ご相談ください。 |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ◆作業服・作業靴の支給・援助 ◆インフルエンザ予防注射の推奨・援助 ◆健保関連施設利用の斡旋 ◆隔年研修旅行、忘年会、バーベキューの実施など |
| 研修制度の内容 | ◆玉掛、フォークリフト、クレーン等の操作研修への 参加 ◆鉄筋工、施工管理技士等の資格取得のため受講料援 助、受験料負担 ◆それ以外の各種資格研修への参加を積極的に受講さ せる。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ◆育児休暇制度男女とも利用実績あり。 ◆介護休暇、看護休暇とも制度化しており該当者があれば、 制度の則り対応する。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ●屋外に喫煙場所あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（●応募は随時受付中→書類選考後、連絡します） |
| 選考場所 |
〒692-0024
島根県安来市島田町４３１－１ 株式会社ホンムラ 「本社」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ山陰本線 安来駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＜求人への相談・応募はハローワークをご利用ください＞ 【応募について】 事前連絡のうえ『応募書類』を、担当宛に送付してください。 書類選考後、連絡します。 面接は「本社（安来市）」にて実施予定。 【各種資格取得制度あり】 資格取得奨励制度を設けて、支援しています。 資格の種類により手当加算しています。 【その他】 昇給賞与ありについて…明示している数値は”前年度実績”です 『業容拡大、鳥取県内の建築案件に対して建設業者との打合せ、 図面確認、見積書作成、下請け業者への発注できる人材を求めてい ます！』 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松江公共職業安定所 安来出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：本村 泰之 |
| 会社所在地 | 〒692-0024 島根県安来市島田町４３１－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和6年 |
| 資本金 | 9,500万円 |
| 事業内容 | 【建築材料卸売業】 鋼材・建設資材・建築金物・工具・建設機械等の卸売、一般建設業 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 『業容拡大、鳥取県内の建築案件に対して建設業者との打合せ、図 面確認、見積書作成、下請け業者への発注できる人材を求めていま す』 |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 3201-200065-2 |
| 法人番号 | 2280001002453 |
| ホームページ | http://www.honmura.co.jp/5html |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松江公共職業安定所 安来出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「32012-00455251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
