ハローワーク熊本の管轄
求人番号:43010-19431351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月26日(3日前)
- 応募期限:8月31日(あと63日)
当社は、お客様(マンションの居住者様)の目線に立ち、誠実な管 理、水のような柔軟な管理、太陽のようにあたたかく血の通った管 理を目指しており、質の高い管理との高い評価を頂いております。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(パート) |
派遣・請負等 | 請負 |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ・共用部清掃(日常清掃) ・マンションの受付(住民の窓口として) ・巡回 【業務の変更範囲:なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒860-0004 熊本県熊本市中央区新町1丁目2―3 「コアマンションネクステージ古城堀端公園」 |
最寄り駅 | JR上熊本駅 熊本市電 新町電停駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
154,080円〜154,080円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 24.1日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 75日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
業務の種類(営業系・事務系等)等により賃金は違う
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒862-0950
熊本県熊本市中央区水前寺2丁目16-11 |
最寄り駅 | JR豊肥線 水前寺駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 面接については2回実施する可能性もあります |
担当者 |
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特記事項 | *事前に履歴書・紹介状を郵送して下さい。 書類選考後、面接日時等をご連絡します。 尚、お送りいただいた履歴書は返却いたしません。 *初回雇用契約更新後は、1年毎の雇用契約になります。 *雇い止め年齢:65才 ※ただし、本人希望や体力面を考慮したうえで65才以降も雇用 延長出来る可能性があります(勤務延長実績あり) |
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管轄ハローワーク | 熊本公共職業安定所(ハローワーク熊本) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:坂井 將一 |
会社所在地 | 〒862-0950 熊本県熊本市中央区水前寺2丁目16-11 |
従業員数 |
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設立 | 平成25年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | マンションの管理会社 熊本を中心に分譲マンション(コアマンションやレクシアマンショ ン)の管理業、賃貸物件管理、売買仲介、ビルメンテナンス業 |
事業所番号 | 4301-619774-8 |
法人番号 | 6330001019505 |
ホームページ | http://home-pertners.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「43010-19431351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。