の管轄
求人番号：43011-00890761
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月1日（6日前）
- 応募期限：6月30日（あと84日）
ソフトウェア・装置の開発、半導体関連、人財サービスまで幅広く手がける技術企業です。中途入社が半数以上で多様な人材が活躍。健康経営優良法人にも認められ、安心して働ける環境です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 無期雇用 |
| 派遣・請負等 | 派遣（派43-030002） |
| 仕事の内容 | 工場内のＩＴ環境を支えるポジションとして、クラウド技術や仮想化技術を活用し、安定したシステム運用とセキュリティ強化を推進していただきます。システムエンジニアとしての経験を活かしながら、技術力だけでなく、チームをまとめる力や業務全体の流れを理解する力を身につけたいという向上心のある方を歓迎します。・ＰＣのアップデート管理 ・セキュリティ設定および対策・ＰＣ環境（サーバー・システム）の運用・保守・ソフトウェアのインストール・更新 ・障害発生時の対応と復旧希望者は２年後に予定されている長崎の新工場立ち上げプロジェクトにエンジニアとして“ゼロから”関われる貴重なチャンスあり☆※変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
必須
・Ｗｉｎｄｏｗｓまたは、Ｌｉｎｕｘにおける仮想環境の構築経験・ネットワーク構築・運用経験・ＡＷＳ、Ａｚｕｒｅなどを使用したことがある方
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 必要なPCスキル | 業務に係る基本的な操作ができる方仕様書の作成などの文章作成ができる方 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒899-5195 鹿児島県霧島市隼人町内９９９－３京セラコミュニケーションシステム株式会社様内 鹿児島工場勤務（約２年）後、新規立ち上げメンバーとして、長崎県諫早市へ異動となります。
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| 最寄り駅 | ＪＲ肥薩線 日当山駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
250,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額24,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律62歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ◆退職金制度（確定給付年金制度）◆定期健康診断 ※別途人間ドック等の補助あり◆資格取得支援制度（受験費用補助、研修制度など）◇社員紹介制度◆社員会※任意加入◆福利厚生クラブ リロクラブ 全国の宿泊施設、大手旅行サイト、映画館・レジャー、スポーツ、ショッピング、飲食、育児・介護など様々なシーンで優待サービスを利用することができます。例：コメダ珈琲店、ハウステンボス、野球観戦、ＴＯＨＯシネマ、じゃらん、ココス、ガスト、辛麺屋桝元、スポーツクラブルネサンス 等社員だけではなく、家族・友人の方も利用可能です。（一部除外あり） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 派遣社員の方には、年に１度「キャリアアップ研修」があります。オンラインで受講が可能です |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 株式会社マイスティアでは、仕事と家庭の両立支援の取組みとして、従業員が子供を産み育てながら仕事を続けるために、法律を上回る会社独自の「子の看護休暇制度」を導入しています。「子の看護休暇制度」小学校就学前の子ども一人について、年間７日、子ども二人以上の場合は、年間１０日まで看護休暇制度が利用できます。「女性が真に働きやすい職場」、そして「男性も育児休業が取得しやすい企業」であるために今後、社会の変化と自社の現状等を考慮し、『子の看護休暇制度』を中学校就学前の子供に拡充するなど、従業員が働きやすい環境を整えながら、さらなる両立支援制度の充実を図り、ワークライフバランスの実現に向けた取り組みを行っていくことにしています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 原則、屋内禁煙（喫煙所有） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（ご都合のよい日程をお知らせいただけますと幸いです。） |
| 選考場所 |
〒861-2202
熊本県上益城郡益城町大字田原２０８１－１７ テクノリサーチパーク内 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＷＥＢ面接を予定しています。履歴書には、メールアドレスの記載をお願い致します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 私たちは、製造業やインフラ分野を中心に、技術者派遣を通じて企業の課題解決を支援しています。今回募集するポジションでは、工場の生産管理システムやインフラ環境の構築・運用など、現場の根幹を支える重要な業務に携わっていただきます。特に当社では、技術者一人ひとりの成長を大切にし、現場での活躍をしっかりとサポートする体制を整えています。「もっと技術を磨きたい」「新しい環境で挑戦したい」そんな想いを持つ方に、ぜひ来ていただきたいと考えています。まずはお気軽にご応募ください。お会いできることを楽しみにしています。ＩＴ業界では珍しく残業も少なめ プライベートも充実◎■残業手当（１分単位で支給）■住宅手当：最大５万円 ■赴任費：最大２０万円 ■帰省旅費：月１回 ■引越し費用負担あり（オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要）マージン率（派遣料金と派遣労働者の賃金の差額の派遣料金に占める割合）は２９．２７％。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 熊本公共職業安定所 上益城出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：工藤 正也 |
| 会社所在地 | 〒861-2202 熊本県上益城郡益城町大字田原２０８１－１７ テクノリサーチパーク内 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成2年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | ＡＩソフトウェア研究開発／販売、製造装置・精密機械・組込みＩｏＴシステム開発／製造／販売、半導体・材料の評価／解析、人財紹介／派遣（４３―ユ―０３０００１、派―４３―０３０００２） |
| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 11箇所
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| 事業所番号 | 4301-622404-7 |
| 法人番号 | 2330001009286 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊本公共職業安定所 上益城出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「43011-00890761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
