訪問介護 サービス提供責任者 (横浜市保土ヶ谷区) - 株式会社 マザーライク(ID:14010-22152451)のハローワーク求人- 神奈川県横浜市保土ケ谷区新井町463<br /> ニューハイツ石井B15<br /> 当社 ヘルパーステーション保土ヶ谷|仕事探しの求人サイトQ-JiN

訪問介護 サービス提供責任者 (横浜市保土ヶ谷区)

株式会社 マザーライク

ハローワーク横浜の管轄
求人番号:14010-22152451

介護保険導入以来着実に業績を伸ばし、安定した会社運営を行なっ ています。又、明るくて働きやすい職場です。有給休暇の取得率の 高い職場です。

求人の概要

求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 【未経験者歓迎】サービス提供責任者/先輩サ責が優しくサポート
/決して一人にしません!働きやすさに自信あり!
【仕事の内容】
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般をお任せしま
す。具体的には・・・
・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパー指導・同行支援
・ご利用者やご家族との連絡調整 ・訪問介護業務など
※未経験の方は、先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導します
のでご安心ください。
まずはお気軽にご応募・お問い合せください。
変更範囲:変更なし
「仕事と子育てが両立しやすい求人」・育児に際し休暇取得配慮可
学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可
サービス提供責任者の経験
必要な免許・資格
介護福祉士
必須

介護職員実務者研修修了者
必須

原動機付自転車免許
あれば尚可

いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)

普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
必要なPCスキル 簡単なPC操作
年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢(65歳)を上限とする
試用期間 あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
勤務地 〒240-0053
神奈川県横浜市保土ケ谷区新井町463
ニューハイツ石井B15
当社 ヘルパーステーション保土ヶ谷
62系統バス「千丸台団地バス停」徒歩1分
最寄り駅 相鉄線 西谷駅
マイカー通勤 可(駐車場なし)
転勤 あり
転勤の範囲
南区
給与、手当について
賃金 265,000円〜468,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜400,000円
定額的に支払われる手当
職務手当10,000円〜10,000円
処遇改善手当45,000円〜45,000円
特定事業所手当8,000円〜8,000円
資格手当2,000円〜5,000円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
住宅手当
 10,000~15,000円
勤続年数手当
 1,000円~20,000円
電話当番手当
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1.64%〜12.97%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
あり
前年度の支給回数
年2回
賞与金額
計3.00ヶ月分(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限なし)
給与の締め日 固定(月末以外)
毎月
15日
給与の支給日 固定(月末以外)
支給される月
翌月
支給日
5日
労働時間、休日について
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間
9時00分〜18時00分
特記事項
時短勤務など応相談
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数 20.8日
休憩時間 60分
休日
休日
その他
週休二日制
その他
その他の休日
休日カレンダーによる。
休日についてはご本人の都合を考慮の上決定します。
年間休日数 115日
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 加入
退職金制度 あり(勤続年数2年以上)
定年制 あり(定年年齢一律65歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限70歳まで)
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 該当者なし
介護休業取得実績 該当者なし
看護休暇取得実績 該当者なし
UIJターン UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 あり
キャリアパス規程
復職制度 なし
福利厚生の内容 労災上乗せ保険加入
ハマふれんど加入
整体師によるリフレッシュ整体
健康経営優良法人2025(中小企業部門)を取得し健康経営を推
進など福利厚生が充実しています
フルタイムの就業規則 あり
パートの就業規則 あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
屋外喫煙スペースあり
選考について
選考方法 面接(予定1回),書類選考,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時 随時
選考場所
〒240-0053
神奈川県横浜市保土ケ谷区新井町463
ニューハイツ石井B15
最寄り駅 西谷駅 62系統バス「千丸台団地バス停」駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒232-0052
神奈川県横浜市南区井土ケ谷中町44-3
ライオンズマンションワイドリバー井土ヶ谷102号
応募書類の返却 あり
選考に関する特記事項 簡単な適性検査を受けていただきます
担当者
課係名、役職名
マザーライクヘルパーステーション保土ヶ谷
管理者 【求人掲載の営業はお断り】
担当者
松野 純子マツノ ジュンコ
電話番号
045-373-2107
FAX
045-373-2407
求人に関する特記事項
特記事項 福利厚生が充実しています
・利用者様を支える皆さんをしっかりとしたサポート。
当社は横浜市の共済制度「はまフレンド」に加入しています。
旅行・レジャーの割引、生活サポート、子育て支援、お祝い金制度
など、日々の暮らしを豊かにする福利厚生が揃っています。
介護の現場で頑張る皆さんが、安心して働き続けられる環境を大切
にしています。
・労災上乗せ保険加入
・訪問車両(原付バイク・電動自転車)貸与
・ユニフォーム、携帯電話、タブレット貸与
・整体師によるリフレッシュ整体が受けられます
・慶弔見舞金制度
・「健康経営優良法人2025」の認証を取得し健康経営を推進
ポリシーは「母のように温かい介護」
利用者さま一人ひとりの価値観や個性に寄り添うケアをご提供
法人内に居宅介護支援事業所、福祉用具貸与事業所のほか、建築部
門や不動産部門、住替え支援の部門を併設。ワンストップで利用者
様、ご家族様のニーズにお応えできます
福利厚生が充実し、明るくて働きやすい職場で、有給休暇の取得率
の高い職場です
本求人の管轄
管轄ハローワーク 横浜公共職業安定所(ハローワーク横浜)

会社情報

会社名
株式会社 マザーライクカブシキカイシャ マザーライク
代表者名 代表取締役:木村 淳
会社所在地 〒232-0052 神奈川県横浜市南区井土ケ谷中町44-3
ライオンズマンションワイドリバー井土ヶ谷102号
従業員数
企業全体
66人
就業場所
31人(うち女性:30人、パート:26人)
設立 平成24年
資本金 300万円
事業内容 居宅介護支援、訪問介護、フットケア、福祉用具貸与、特定福祉用
具販売、住宅改修、建築・不動産事業、整体院。
メッセージ 特徴 訪問介護、日勤のみ可、年間休日115日、残業ほとんどな
し、
賞与あり(前年実績年間3ヶ月)、処遇改善賞与あり(前年実績平
均545,000円)、
交通費支給、年齢不問、退職金あり、住宅手当、
制服貸与、訪問用バイク等貸与、通信機器貸与、
労災上乗せ保険・ハマふれんど・整体師によるリフレッシュ整体等
福利厚生が充実
とても働きやすい職場です。
支店・営業所・工場等 6箇所
代表的な支店・営業所・工場等
  • マザーライクヘルパーステーション南
  • マザーライクヘルパーステーション保土ヶ谷
  • マザーライク福祉用具センター
事業所番号 1401-520090-0
法人番号 4020001097781
ホームページ https://www.motherlike.co.jp
事業所の特記事項 ポリシーは「母のように温かい介護」
利用者さま一人ひとりにの価値観や個性に寄り添うケ
アを行っています。

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「14010-22152451」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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