ハローワーク茨木の管轄
求人番号:27150-15604651
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:8月7日(15日前)
- 応募期限:10月31日(あと70日)
当事業所「せーの」は、複数の人が一斉に同じ動きをする時に言う この掛け声から名づけました。こどもたちの可能性を広げ、良いと ころを伸ばしていける事業所を目指しております。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | *言葉や身体機能など、発達に遅れの見られるお子様について、生 活への不自由をなくすよう生活支援・社会的支援を行っています。 *お子様の個性を尊重出来るようサポートするお仕事です。 *個別課題への取り組み・利用日程の調整・送迎業務・日報 作成 ・保護者対応・PCでの入力業務等 【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
障がい福祉サービスの経験があれば尚良し
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必要な免許・資格 |
保育士
あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) あれば尚可 児童指導員任用資格 その他関連資格あれば尚可 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:あり
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勤務地 |
〒567-0803 大阪府茨木市中総持寺町5-4 エクセレント中村1F |
最寄り駅 | 阪急京都線 総持寺駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
1,150円〜1,250円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
13時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週4日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒567-0803
大阪府茨木市中総持寺町5-4 エクセレント中村1F |
最寄り駅 | 阪急京都線 総持寺駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *試用期間6ヶ月(同条件) *就業条件により加入保険・年次有給休暇は異なります(法定どお り) *定年(70歳)以上の方相談にのります *十分な経験があれば資格不要で、経験がなければいずれかの資格 が必要です ご応募の際は、事前連絡のうえハローワークの紹介状・履歴書(写 真貼付)をご持参ください。 |
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管轄ハローワーク | 茨木公共職業安定所(ハローワーク茨木) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:福井 満 |
会社所在地 | 〒567-0803 大阪府茨木市中総持寺町5-4 エクセレント中村1F |
従業員数 |
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設立 | 平成29年 |
資本金 | 300万円 |
事業内容 | 児童福祉法に基づく「児童発達支援助業」及び「放課後等デイサー ビス事業」の運営 |
事業所番号 | 2715-619176-9 |
法人番号 | 5120901038502 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は茨木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27150-15604651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。