ハローワーク別府の管轄
求人番号:44020-03491151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月1日(4日前)
- 応募期限:7月31日(あと87日)
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求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・製造現場における生産管理業務です ・データまとめ(エクセル操作が中心となります) *変更範囲:変更なし *制服は貸与 *髪色自由 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
生産管理経験者
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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必要なPCスキル | パソコン操作の出来る方(エクセル) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒872-1611 大分県国東市国見町向田2555-2 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
220,000円〜320,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.6日 |
休憩時間 | 65分 |
休日 |
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年間休日数 | 117日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒872-1611
大分県国東市国見町向田2555-2 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ※通勤は、事業所の場所がら車通勤が便利です。 *家族手当:配偶者10,000円 子供6,000円/人 (子供への支給は人数制限なし) *精勤手当:出勤日数1日につき500円 *通勤手当:(通勤距離÷燃費)×燃料単価×21日で計算 (燃費:自動車は12km/L、バイクは50km/Lとする) *タイヤ等の消耗品費一部補填 自動車通勤者は月額2,000円 バイク通勤者は月額500円 |
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管轄ハローワーク | 別府公共職業安定所(ハローワーク別府) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:南田 剛志 |
会社所在地 | 〒872-1611 大分県国東市国見町向田2555-2 |
従業員数 |
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設立 | 昭和8年 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 自動車用特殊パーツ、特殊ボルト・ナットの製造。また新規事業と して、自動化ノウハウを活かした協働ロボット販売・導入支援事業 、冷間鍛造技術を活かした自社商品事業も行っています。 |
事業所番号 | 4402-915744-3 |
法人番号 | 2122001007695 |
ホームページ | http://www.minamida.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は別府公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44020-03491151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。