ハローワーク小樽の管轄
求人番号：01070-03821351
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：8月29日（5日前）
- 応募期限：10月31日（あと58日）
従業員の生活を支える給与・賞与・退職金制度の整った、活き活き と働きやすい職場です。退職者がなく、定年まで長く働きたい方に ピッタリです。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ロイズチョコレートの大型車両（８ｔ車）による店舗型の移動販売 を行います。 ＊大型商業施設等を２週間単位で巡回致します。 ＊自宅近郊の巡回の場合、マイカー・バス等を利用して現地に向か っていただきます。遠方はホテル宿泊となります（詳細は面接時説 明） ＊８ｔ車運転可能な方は大型車両を運転していただきます、前記以 外の方は社用車（ＡＴ）を運転し大型車両に帯同し巡回します ＊これまでの実績では皆様６か月後に正社員登用となっております ＊中型、大型運転免許をお持ちの方歓迎します。 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
大型自動車免許
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | メール、エクセル基本スキル（入社してから指導します） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり |
| 勤務地 |
〒000-0000 滋賀県、岐阜県、三重県および近畿圏の大型商業施設をロイズチョ コレートの大型車両による店舗型の移動販売車で巡回します。 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
260,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 給与、賞与、退職金 賞与年２回有り 退職金制度有り 休暇 年次有給休暇法定通り 年に３回ほど長期（帰省）休暇があります。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 業務に入る前に２週間ほどの研修があります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 両立支援 | 育児休業制度、介護休業制度。子の看護休暇制度。 あります。 今のところ該当者がなく、制度利用者はありません。 治療と仕事の両立支援等、病気を抱えた人の制度なども検討中。 但し、今回の募集は、日本全国を回る業務ですので体力も必要とな ります。 現在は高齢者の雇用にも力を入れております。 令和４年４月には定年の引き上げを行いました。まだまだ現役で働 きたい方の応募もお待ちしております。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒000-0000
面接の実施場所についてはご本人の指定する場所にこちらからお伺 います |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊従業員の方が生活していくための、給与、賞与、退職金や有給休 暇等制度が整った働きやすい会社です。定年までの長い期間働くた めの制度整備を充実させております。 ＊令和４年４月に定年年齢の延長を制度化しました。 ＊役職制度も充実しており、年齢、能力、経験に合わせて役職にも ついて頂き、リーダーシップを発揮して頂き、管理部門の業務にも 携わって頂きます。 ＊入社後は２～３週間ほどの研修があります。研修期間を終えます と皆様業務内容を身に着け、業務をこなしていかれます。 ＊人とコミュニケーションが得意で明るく働く意欲のある方の就労 を希望しております。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 小樽公共職業安定所（ハローワーク小樽） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：中家 秀信 |
| 会社所在地 | 〒047-0261 北海道小樽市銭函２丁目４６番３号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和元年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | ロイズ移動販売車により日本全国を巡回し、大型商業施設でロイズ 商品を販売。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 従業員の方が生活していくための、給与、賞与、退職金、長期帰 省休暇や有給休暇等制度が整った働きやすい会社です。 これまで自己都合の２名以外退職者がおらず、定年までの長い期 間働くための制度整備を充実させております。 高齢者の雇用にも積極的です。令和４年４月に定年年齢の延長を 制度化しました。 役職制度も充実しており、年齢、能力、経験に合わせて役職にも ついて頂き、リーダーシップを発揮して頂き、管理部門の業務にも 携わって頂きます。 入社後は２～３週間ほどの研修があります。研修期間を終えます と皆様業務内容を身に着け、業務をこなしていかれます。 働く意欲のある方でしたら年齢を問いません。 意欲のある方の就労を希望しております。 |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 0107-614822-0 |
| 法人番号 | 8430001077714 |
| 事業所の特記事項 | ロイズチョコレートキャラバンで日本全国を回ります ので年に３回ほど長期（帰省）休暇があります。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小樽公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01070-03821351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
