ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-30157951
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月27日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと62日）
Ｇｉｖｅ ａｎｄ ｍａｋｅ、社員・お客様・社会への「貢献」、 あらたな価値の「創造」どちらも欠かすことなく大切にし、想像を 超える豊かな感動を次代につないでいく企業であり続けること。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派04-300429） |
| 仕事の内容 | ■転勤なし◎売上・社員数ともに右肩上がり ■年間休日１２０日 ■「モノ」売りではなく「コト」を提案する仕事■ お客さま本来のご要望やお困り事などを引き出し、それらを解決で きる商品やサービスの価値（コト）を提供しております。 例えば、クレジットカードで貯まったポイントで「こんなことがで きますよ！」など、お客さま一人１人のライフスタイルを考え提案 を行うことが可能です。 ・店舗での受付／電話応対／契約手続き ・各種モバイル端末やインターネットサービスの提案 ・スマホの使い方や料金プランのご説明 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２５名
|
| 勤務地 |
〒985-0002 宮城県塩竈市海岸通１５－１００ ソフトバンク イオンタウン塩釜 |
| 最寄り駅 | 仙石線 本塩釜駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
〜の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備 ・産前産後・育児・介護休業 ・長期勤続報奨（５年） ・長期勤務報奨（１０年）／１０万円・連続５日休暇 ・結婚・出産祝い金 ・出産復職支援金 ・アソシエイト制度 ・企業主導型保育園制度 ・最新端末購入補助制度 ・端末貸与制度 ・制服貸与 ・社員割引 ・クルー・スタッフポイント制度 ・懇親会費用補助制度 ・リファラル採用制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社時研修 ・キャリア研修 ・ｅラーニング研修 ・メンター研修 ・メンティー研修 ・店長研修 など |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒980-6124
宮城県仙台市青葉区中央１丁目３番１号 ＡＥＲ２４階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ仙台駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接選考後に適性検査を行います。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ６か月間の研修あり！安心して挑戦・成長できる育成環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 最初の１ヶ月は座学中心に知識を身につけて頂きます！ 座学後は、手続きの仕方や接客の仕方などロールプレイングも行い ながら実践形式で学んでいきます。接客トークを覚えて終わりでは なく、しっかりと実践で活かせるかをゴールにおいた研修の仕方を 取っていますので、独り立ちまでの期間（お客様に機種変更が一人 で完結できるまで）は入社後半年を目安としています！メンター制 度を設けており先輩社員が二人三脚でサポートしますので、未経験 の方でも安心して就業いただけます！ 個々の成長と頑張りを正当に評価 ━━━━━━━━━━━━━━━◇ 年功序列ではなく、個々の成長と成果を評価しております！新卒２ 年目で店長になれるくらい早期にキャリアアップをするチャンスが あります。資格手当も充実しており、特定の資格を取得することで 月給が最大８万円アップ、メディアステーションＡＷＡＲＤという 成績優秀者を表彰するイベントも年２回実施しています。 （２０２４年はイタリアで実施しました） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：鈴木 善正 |
| 会社所在地 | 〒980-6124 宮城県仙台市青葉区中央１丁目３番１号 ＡＥＲ２４階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | ■通信事業者の携帯端末、スマートフォン、その他モバイル関連商 品の代理店販売業務。■デジタルコンテンツ企画開発業務ならびに 教育、学習支援。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | ■キャリアアップ■ ４事業を展開しているため、ショップスタッフ以外にも、法人営業 職・クリエイティブスクール運営・人材紹介事業への”キャリアチ ェンジ”も可能です◎ 例：新入社員→ショップスタッフ→店長責任者→課長統括→部門長 →役員 例：新入社員→ショップスタッフ→店長責任者→他事業部へ異動 ■モデル年収■ １）年収３７８万円（入社２年目／２４歳・資格手当２万円） ２）年収５００万円（入社５年目／２３歳／高卒者・資格手当６万 円） ３）年収６５０万円（入社１０年目／３２歳・資格手当８万円） |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 19箇所
|
| 事業所番号 | 0401-627671-2 |
| 法人番号 | 1370201000579 |
| ホームページ | http://www.m-station.co.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-30157951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
