の管轄
求人番号：21061-00309451
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月3日（63日前）
- 応募期限：5月31日（あと26日）
工場は最新設備が整い安全で清潔です。素材は各種木製ボード・ア ルミ・人工ウッド・カーボン等多種多様で多くの製品を生み出して います。楽しみがなければ続かない！長く働く人が多い会社です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | フレックスタイム制の活用ができ、お子さんのいる方でも働き やすい職場です。また、安全で清潔な環境で、安定した収入を 得ることができます。 〇ＮＣボーリング機械の図面プログラムの設定を行い、製品の 組立用に穴あけなどの加工をしていただきます。 ◎経験者：給与・待遇優遇。就業時間について柔軟に対応します。 ★弊社工場内で、一緒に「良い日常」をつくってくれるような メンバーを募集中。楽しく「ものづくり」を学びながら、自分の ”できる”を探していこう！ 【仕事内容の変更範囲：会社の定める業務】 ◇マネジメントに興味がある方は、求人に関する特記事項欄の評価 実績もご覧の上ご応募ください。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
ＮＣボーリング機械のオペレーター経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒501-4202 岐阜県郡上市八幡町市島１８番地の１ |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
210,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
フレックスタイム制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤などで
いったん退職された方でも復職できるます。 |
| 福利厚生の内容 | 休憩室、昼食費サポートあり。 制服等シーズン毎に支給します。 資格取得補助もありますので、入社後に フォークリフトやボイラーの資格など、 業務に必要な資格のサポートもあります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 社員が仕事と家庭を両立しやすい環境を 整えることを目指しています。 たとえば、フレックスタイム制度を導入しており、 勤務時間の調整が柔軟に可能です。 また、育児や介護などの事情に応じて 出勤時間を調整することもできるため、 社員の状況に合わせた働き方を支援しています。 必要な場合は勤務時間や休暇についても 相談に応じており、仕事と家庭のバランスを 取りながら働ける環境を大切にしています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 指定場所のみ喫煙可 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒501-4202
岐阜県郡上市八幡町市島１８番地の１ |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 「良い製品は良い職場から」を実現する為の教育体制を整え、 各種資格取得費用の全額補助制度の充実を図ります。 ・制服等シーズン毎に支給します。 ・昼食費サポートあり。 ・ＧＷ、夏期休暇、年末年始等大型連続休暇あり。 ・通勤手当支給（遠方の方も歓迎致します） △育児、介護、看護休暇などに関しての取得実績はありませんが、 希望があれば必ず取得できる職場です！ ◇応募希望の方は事前に、紹介状・履歴書・職務経歴書を送付して 下さい。書類選考後、連絡します。 ＊見学をご希望の方は、電話またはメールにて事前連絡後、 私服で構いませんので、気軽にお越し下さい。 ★「新はつらつ職場づくり宣言（働き方改革実現推進）事業場」★ ☆☆☆代表 安田より☆☆☆ 私は、主体性を持って取り組む従業員様には、必ずそれ相応の評価 をいたします。「２年でサブリーダー」「４年で工場長」という 評価実績もございます。評価軸は本人のやる気と実力であり、 年齢・性別・勤続年数は全く関係ありません。異業種からの転身、 ＵＩＪターンの方、未経験の方でも大歓迎です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 関公共職業安定所 岐阜八幡出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：安田 知弘 |
| 会社所在地 | 〒501-4202 岐阜県郡上市八幡町市島１８番地の１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和49年 |
| 資本金 | 2,500万円 |
| 事業内容 | システムキッチンを始めインテリア、エクステリア、店舗什器など を生産する総合建材メーカー。カーボン商品や金属加工を手掛け木 材以外にも幅広く取り扱っています。 |
| メッセージ | ヤスモクでは、フレックスタイム制導入など 仕事とプライベートの両立が実現できる 環境づくりを心掛け、家庭や趣味の時間を 大事にしながら働ける、柔軟な働き方をサポートしています。 みんなが助け合いながら一緒に成長できる 職場づくりも心掛けています。 困ったことがあればすぐに相談でき、 仲間同士で支え合いながら働くことができます。 努力はしっかりと評価されるので、 安心して新しい挑戦に取り組める職場です。 ヤスモクで、新たな一歩を共に踏み出してみませんか？ |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 2106-613731-0 |
| 法人番号 | 9200001026577 |
| ホームページ | http://www.yasumoku.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は関公共職業安定所 岐阜八幡出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21061-00309451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
