ハローワーク国分の管轄
求人番号:46040-02361451
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月3日(60日前)
- 応募期限:5月31日(あと29日)
(株)ユピテル100%出資子会社。 (株)ユピテルが販売するレーダー検波装置、ドライブレコーダー 等の国内生産を行う企業です。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ○品質管理業務に従事します。 1.新製品の評価 (機能・仕様などの部分においての評価実施) 2.不具合品の解析・フィードバック (原因ヶ所の特定及びメーカー、現場へのフィードバック) 3.使用部品の受入検査及び検査時に使用の治具作製 (必要に応じ検査治具の作製まで実施) 4.生産現場での工程確認 5.その他付随する業務 *従事すべき業務の変更の範囲:事業所の定める業務 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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必要なPCスキル | エクセル・ワード操作可能な方 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒899-5114 鹿児島県霧島市隼人町西光寺2427番地31 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
180,000円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.1日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 123日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所の設置 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒899-5114
鹿児島県霧島市隼人町西光寺2427番地31 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *履歴書:手書き・パソコン作成どちらも可 *駐車場:敷地内 自己負担なし 就業場所は溝辺空港ICより車で3分の立地にあります。 【応募前職場見学可能です】 見学をご希望の際は、ハローワークを通してください。 ※応募にはハローワーク紹介状が必要です |
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管轄ハローワーク | 国分公共職業安定所(ハローワーク国分) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:高木 紀 |
会社所在地 | 〒899-5114 鹿児島県霧島市隼人町西光寺2427番地31 |
従業員数 |
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設立 | 平成18年 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 無線通信機及び電装品の製造 平成19年5月新規操業 *グループ会社全体で従業員500名 *事業所パンフレットあり |
事業所番号 | 4604-613500-3 |
法人番号 | 7340001008068 |
ホームページ | http://ypk.yupiteru.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は国分公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「46040-02361451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。