ハローワーク朝霞の管轄
求人番号：11110-01429661
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：2月16日（4日前）
- 応募期限：4月30日（あと69日）
世界初の「ふるさとまちづくり企業」というビジョンを掲げ、主に 朝霞市・志木市・和光市・新座市の４市で事業を展開。地域密着企 業として、地域の喜びを創造し続ける創業６５年の安定企業。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ■詳細業務： ●社内ＩＴインフラの運用・保守 →ネットワーク・サーバー・ＰＣ・周辺機器の管理 ●ヘルプデスク対応（社内問い合わせサポート） →ＰＣトラブル、システム操作、アカウント管理など ●業務システムの導入・改善・運用管理 →既存システムの最適化、新システム導入の企画・推進 ●情報セキュリティ対策の運用管理 →権限管理、セキュリティポリシー運用、監査対応など ●ＩＴ資産・ライセンス管理 →機器管理、ソフトウェアライセンス、予算管理 その他関連業務全般 変更範囲：会社の定める業務の範囲 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
詳細業務のいずれかの経験がある方
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ・ＰＣ基本操作、インターネットを使用した業務経験がある方 （タッチタイピングができる、エクセル操作に抵抗がない） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒351-0021 埼玉県朝霞市西弁財２－４－４０ |
| 最寄り駅 | 東武東上線 「朝霞台」駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
240,000円〜340,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
〜の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数03年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 【健康経営優良法人認定企業】 ・昇給：年１回（４月）・賞与：年２回（６月、１２月）※昨年度 実績：３ヶ月分以上・決算賞与：年１回（業績による）・各種社会 保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）・交通費支給（全額） ・扶養手当（配偶者：月１万円、子ども１人：月５０００円、３人 目以降：月１万円） ・役職手当・資格手当（宅地建物取引士：月１万円など）・社員表 彰制度（毎月１日）・退職金制度（確定給付型企業年金制度導入） ・報奨金制度 ・借上社宅制度（社内規定による）※会社が家賃の半額を負担しま す・ウォーターサーバー全拠点完備 ・健康診断、ストレスチェック実施・インフルエンザ予防接種補助 金あり・私服勤務ＯＫ・社内分煙・時短勤務制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 【２か月間の新入社員研修】 ・企業理念やビジョンの理解・ビジネスマナー研修 ・「ふるさとまちづくり」の先進事例の見学や体験 ・各種地域イベントへの参加・宅建研修・坐禅研修 ・東京湾のクルージング・宿泊研修・運転研修など |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・産前産後休暇（取得・復職実績多数） ・育児休暇（取得率１００％・復帰率１００％） ・時短勤務制度 ・介護休暇 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所あり |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒351-0021
埼玉県朝霞市西弁財２－４－４０ |
| 最寄り駅 | ＪＲ武蔵野線「北朝霞」東武東上線「朝霞台」駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 管轄ハローワーク | 朝霞公共職業安定所（ハローワーク朝霞） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：橋本 太樹 |
| 会社所在地 | 〒351-0021 埼玉県朝霞市西弁財２－４－４０ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和46年 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 事業内容 | 【総合不動産事業】賃貸仲介、管理（アパマンショップ）・戸建住 宅販売・資産運用・相続提案・土地有効活用・リフォーム・修繕等 【まちづくり事業】地域ラジオ・地域イベント・子育て支援等 |
| 年商 |
|
| メッセージ | ■仕事のやりがい： 他部署と連携して仕事を進める事が多いのでコミュニケーション力 も活かせる仕事です！社員の声を集めシステムを構築していく事で より効率的な業務ができるようサポートして頂きます。アットホー ムな社風です★ ■組織構成： 部署内外の社員同士のやりとりが多い会社です。メリハリを大切に する雰囲気があります。 ■入社後について： 入社後は先輩社員のＯＪＴ研修で、会社のルールや業務のやり方な どを教えていきます。まずは簡単な業務からお任せする中で、会社 の雰囲気に慣れてください。業務の中で多くの社員とコミュニケー ションを取ることが多いです。 |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 1111-001513-7 |
| 法人番号 | 2030001045163 |
| ホームページ | http://www.lizon.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は朝霞公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11110-01429661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
