ハローワーク 名古屋東の管轄
求人番号:23010-33746651
- 採用人数:5人
- 掲載開始日:11月4日(2日前)
- 応募期限:1月31日(あと86日)
職員さんにとって長く働きやすい制度を整えています。ただお仕事として介護や看護ケアをこなすのではなく、プロとしてさらにスキルアップしたい方にオススメです◎
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | \2025年4月に名古屋市緑区にオープン/仕事内容は定員26名の住宅型有料老人ホームにて、日常生活を送る利用者さんのサポート業務を担当します。料理上手で子煩悩な施設長が切り盛りする【ひなた神の倉】は、秋からスタートしたい介護士さんの転職を全力で応援します。◆介護資格取ったばかり!介護の現場は未経験の方も歓迎!◆夜勤は2名体制!独り立ち後の夜勤入りなので大丈夫!◆全員同じスタートで全員同期!相談相手がいるので心強い!利用者さんと「蜜」なコミュニケーションを大切にしています一緒にひなた神の倉のカラーを作り上げてみませんか?【変更範囲:会社の定めるすべての業務】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー2級
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月(能力に応じて短縮あり))
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒458-0808 愛知県名古屋市緑区東神の倉2-131-1住宅型有料老人ホーム ひなた神の倉 |
| 最寄り駅 | 地下鉄鶴舞線・名鉄豊田線 赤池駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
210,000円〜270,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
名古屋市緑区にて社員用託児所あり(1歳から就学まで応相談)
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
育児、介護、疾病等を理由に退職した場合、退職より2年以内は復職可能です。
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| 福利厚生の内容 | ・昼食は無料にて提供(食事補助あり)・制服あり(無償貸与あり)・マイカー通勤時の無料駐車場あり・勤続年数に応じて商品券付与(5年、10年、15年、20年目)・研修制度、資格取得支援制度あり初任者研修の費用を全額会社負担(規定あり)◆名古屋市緑区に社員用託児所あり◆・1歳~未就学児まで・200円/時、9:00~17:00(月曜~土曜)・その他:保育園での勤務経験のある保育士常駐《新型コロナウイルス感染症対策を徹底しています》 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | ・研修制度あり《今日介護をはじめた》と同じレベルで入社時の研修をおこなうため、未経験や現場ブランクがある方もご安心ください。・資格取得支援制度あり初任者研修の費用を全額会社負担(規定あり) |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 事情によりどうしても都合がつかない場合やお子様の学校行事の際のシフトの融通も利きやすく急病や発熱など突然のお休みにも対応しています。◆名古屋市緑区に社員用託児所あり◆・利用可能な年齢:1歳~未就学児まで(1歳未満のお子様は一度ご相談ください)・利用料金:1時間200円・利用可能な時間:9:00~17:00・利用可能な曜日:月曜~土曜・その他:保育園での勤務経験のある保育士常駐 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 屋外に喫煙所あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒458-0006
愛知県名古屋市緑区細口3-531 |
| 最寄り駅 | 地下鉄桜通線 徳重駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【2025年4月名古屋市緑区にオープン!】住宅型有料老人ホームひなた神の倉は、介護施設を運営する株式会社ロックオンの4つ目の新規施設です。オープニングスタッフとして、施設のカラーを一緒に作ってくれる方を募集しています!【働き方・お休みについて】・希望休を月3回申請できます・残業なし(職場全体で定時帰宅を促します)・有給・希望休は事前に申請でき、取りやすい体制です!【福利厚生】・年4着のユニフォーム支給あり・勤続年数に応じて商品券付与(5年、10年、15年、20年目)・車通勤OK(無料駐車場あり)*まずはお気軽に見学希望、お問合せのみも歓迎です!【連絡先】052-846-6807下垣外(シモガイト)まで採用担当まで*オンライン自主応募の方は紹介状は不要です。 |
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| 管轄ハローワーク | 名古屋東公共職業安定所(ハローワーク 名古屋東) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:松本 尚浩 |
| 会社所在地 | 〒463-0051 愛知県名古屋市守山区小幡太田701 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成20年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | ゆとりの介護をモットーに力を合わせて働いています!名古屋市守山区・緑区に有料老人ホーム、南区にデイサービスを展開し、訪問介護・訪問看護・託児所も手掛けております。 |
| メッセージ | ◆企業理念の『ゆとりとおもてなし』の介護について弊社の社長は穏やかで優しく、好奇心旺盛で抜群なエンターテインメント性を発揮される方です。スタッフを大切に思っていて嬉しいサプライズをしてくれます。利用者さんを楽しませてあげたい、現場も楽しいと思って欲しいこの環境が『ゆとりとおもてなし』の介護に繋がると考えています◆利用者さんとの接し方についてロックオンでは利用者さんを「○○さん」と呼んでいます。利用者さんとの接し方は基本的にお任せしているため、スタッフは敬語とため口が混ざったような口調が多いですが過度なスキンシップ、不快な物言いはしてはいけません。お互いが気持ちよく過ごせる距離感を保ちましょう!◆身体介助に抵抗があっても大丈夫はじめは身体介護に対して抵抗があるスタッフもいます。実際に利用者さんとお話ししたり、日常生活のお世話をする中で「なるほど面白いな」「意外とできるな」と体感できます。社長自身もはじめは「果たしてできるかな……」と思い、やってみたら意外とすぐに慣れたというエピソードもあります。 |
| 事業所番号 | 2301-620446-2 |
| 法人番号 | 9180001095955 |
| ホームページ | https://arwrk.net/recruit/rockon |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23010-33746651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
