ハローワーク浦和の管轄
求人番号:11050-08410251
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:4月24日(21日前)
- 応募期限:6月30日(あと46日)
新設の当社ですが、親会社は創業60周年の地域に愛される建設会 社であります。ビル管理業としてノウハウ・研修プログラム等々充 実しておりますので、初心者の方でも、親切丁寧に指導いたします
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負 |
仕事の内容 | ◇土木工事の交通誘導警備業務です。 *工事車両の出入り管理 *現場周辺の車両及び人の誘導 *近隣住民への対応等 *男性・女性共にご応募ください。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:3名
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勤務地 |
〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町 |
最寄り駅 | 京浜東北線 大宮駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,150円〜1,473円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週5日 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒330-0052
埼玉県さいたま市浦和区本太1丁目9-5 日清マンション303 号 |
最寄り駅 | JR浦和駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *制服・装備品貸与 *未経験者・高年齢者歓迎 丁寧に指導致します。 *警備・有資格者・経験者賃金優遇 *新任研修(さいたま市)20H/22,000円あり *表彰・資格取得・昇給制度あり *正社員登用の道あり *地域の人々を共に「温かく」しましょう。 *就業時間により各種保険加入 *現場は直行直帰です。 *バイク、車両通勤可能 *交通費全額支給 ※事業所連絡(昼休み:可/土曜:不可) 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう |
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管轄ハローワーク | 浦和公共職業安定所(ハローワーク浦和) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:岡野 博隆 |
会社所在地 | 〒330-0052 埼玉県さいたま市浦和区本太1丁目9-5 日清マンション303 号 |
従業員数 |
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設立 | 平成24年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 警備業を通じ、地域社会や生活する全ての人々に安全・安心を提供 する。又、ビル管理業を通し、室内の温度管理はじめ、床・ガラス 貯水槽等清掃管理する事により清潔で美しく快適な環境を創造する |
事業所番号 | 1105-616022-6 |
法人番号 | 7030001083844 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は浦和公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11050-08410251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。