ハローワーク糸魚川の管轄
求人番号:15100-02142251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:11月4日(4日前)
- 応募期限:1月31日(あと84日)
当社の製品は木の良さを中心に、快適な住まいづくりに貢献させて いただいています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 製材工場での作業です。 ○製材補助(製材機を使用して、丸太を製品にする) ○木工加工 ○工場内の整理(製品を種類別に分ける) ○木の板を積む作業 *初心者の方でも丁寧に指導致します。 木材に興味のある方歓迎します。 『変更範囲:変更なし』 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3か月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒941-0064 新潟県糸魚川市上刈6丁目3-1 |
| 最寄り駅 | 糸魚川駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
170,000円〜210,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 専用スペース設置 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒941-0064
新潟県糸魚川市上刈6丁目3-1 |
| 最寄り駅 | 糸魚川駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・作業服支給あり ◆トライアル雇用併用求人 期間:3か月 条件:同一 ◎応募見学可能求人 *応募希望の方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。 |
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| 管轄ハローワーク | 糸魚川公共職業安定所(ハローワーク糸魚川) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:猪又 直登 |
| 会社所在地 | 〒941-0064 新潟県糸魚川市上刈6丁目3-1 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和38年 |
| 資本金 | 6,750万円 |
| 事業内容 | 製材業を中心とした住宅資材販売会社です。木材のほか、サッシ、 ベニヤ等、建材及びキッチンお風呂等の住宅器具を取扱っています 。 |
| 事業所番号 | 1510-000137-9 |
| 法人番号 | 1110001021594 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は糸魚川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15100-02142251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
