ハローワーク横浜の管轄
求人番号：14010-25141351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月12日（57日前）
- 応募期限：7月31日（あと23日）
日立グループと特約店契約を結び、大手企業のビル・工場・店舗・ 公共インフラ等、多種多様な空調電気設備を支えています。販売・ 工事・保守の一貫体制により顧客と安定した取引を重ねています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ビル・工場、公共施設、店舗オフィス等における空調・給排水・ 衛生等管工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場調査（設置状況や用途の確認／寸法取り／写真撮影等） ・設備工事に係る施工図／工程表の作成 ・資材／業者の発注、社内外関係部署との打合せ ・安全／品質／進捗／予算管理等 担当エリアとしてはほとんどが神奈川県内の案件になります。 県外への出張少なめ・夜勤ほぼ無し、現場によって直行直帰可能。 ※施工管理または工事の施工経験の職歴があれば尚可 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
何らかの技術職経験
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | タイピング、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等の基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒231-8602 神奈川県横浜市中区富士見町３番地の７ |
| 最寄り駅 | 横浜市営地下鉄ブルーライン 伊勢佐木長者町駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
243,000円〜492,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
距離的にご実家からの通勤が困難
な方。満３５歳まで利用可。 |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務ごと職種給の設定あり
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・資格手当支給（規程の資格保持の場合毎月支給） 意欲のある方をサポートします。 ・社外セミナー、資格取得支援 ・社内図書・ビジネス雑誌閲覧、日系新聞電子版Ｐｒｏ全社員購読 ・ハマふれんど（福利厚生サービス）加入 ・横浜地域貢献企業認証、横浜健康経営認証（ＡＡＡ） よこはまグッドバランス賞、ＹーＳＤＧｓーｓｐｅｉｏｒ取得。 ※人材育成 当社は文系出身者であっても技術部門で活躍している社員が多数い ます。学ぶ・スキルアップをしたいという気持ちがあればスタート でも全く問題ありません。 成長したいという意欲をサポートする体制をご用意しています。 |
| 研修制度の内容 | ・学歴、経験は問いません。製品知識は入社後に社内 研修や日立グループの研修で学ぶことができます。 ・業務知識向上のために大手企業のセミナー受講も可 能です。今主流のオンラインセミナーの受講も可能。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 休憩スペースに喫煙室あり（完全個室）。 就業時間中の喫煙禁止（昼休みは可）。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒231-8602
神奈川県横浜市中区富士見町３番地の７ |
| 最寄り駅 | 横浜市営地下鉄ブルーライン 伊勢佐木長者町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 試験内容：漢字・計算・２５０文字程度の文章作成問題 及び適性検査 ※オンライン自主応募の方は紹介状不要 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆弊社について ・１９４６年の創業以来、日立製作所・日立グループ各社と 特約店契約を結び、大手企業のビル・工場・インフラなど 官公庁を中心に空調・電気・情報通信などさまざまな設備 を支えています。 ・日立グループの最先端技術で生み出された製品やシステム販売、 施工、保守サービスを３本柱とし、豊富な経験・技術により 顧客各社と長く安定した取引を重ねています。 ◆資格支援制度 ・社内勉強会、ＯＪＴ、外部研修等を通じてスキルアップ可能 ・対象資格をお持ちの方は毎月資格手当を支給 合格時の受験費用や資格更新受講費用なども支給 ◆福利厚生 ・社員寮規定により借上げ住宅（単身用）への入寮可 ・ハマふれんど（福利厚生サービス）加入 ・人間ドック・検診費用補助制度あり ・各種ビジネスセミナー受講可能 ・日経新聞電子版全社員読み放題 「オンライン自主応募可」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 横浜公共職業安定所（ハローワーク横浜） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：築地 正明 |
| 会社所在地 | 〒231-8602 神奈川県横浜市中区富士見町３番地の７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和23年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 空調設備、産業用設備設計施工 日立特約店としての産業用電気機器販売 総合設備の修理・保守サービス |
| メッセージ | ◆弊社について ・１９４６年の創業以来、日立製作所・日立グループ各社と 特約店契約を結び、大手企業のビル・工場・インフラなど 官公庁を中心に空調・電気・情報通信などさまざまな設備 を支えています。 ・日立グループの最先端技術で生み出された製品やシステム販売、 施工、保守サービスを３本柱とし、豊富な経験・技術により 顧客各社と長く安定した取引を重ねています。 ◆資格支援制度 ・社内勉強会、ＯＪＴ、外部研修等を通じてスキルアップ可能 ・対象資格をお持ちの方は毎月資格手当を支給 合格時の受験費用や資格更新受講費用なども支給 ◆福利厚生 ・社員寮規定により借上げ住宅（単身用）への入寮可 ・ハマふれんど（福利厚生サービス）加入 ・人間ドック・検診費用補助制度あり ・各種ビジネスセミナー受講可能 ・日経新聞電子版全社員読み放題 「オンライン自主応募可 |
| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
|
| 事業所番号 | 1401-000340-2 |
| 法人番号 | 8020001026381 |
| ホームページ | https://www.kouden.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14010-25141351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
