ハローワーク茨木の管轄
求人番号：27150-03663661
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：2月6日（23日前）
- 応募期限：4月30日（あと60日）
当社は１９９５年設立のシステム開発会社です。長年の実績を基に 、社員が安心して個性やスキルを活かせる環境づくりに取り組んで います。男女ともに育児休業の取得実績があります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派27-303593） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | オープン系システムの設計・開発を担当していただきます。 当社はエンドユーザーや大手元請け企業からの直請け案件が中心で 要件定義から開発・保守まで幅広く関われる環境です。 お客様とは長年の信頼関係があり、落ち着いた現場で腰を据えてス キルを発揮できます。これまでの経験や今後のキャリア希望を丁寧 にお伺いし、あなたに合った案件をお任せします。 （在宅勤務可（テレワーク可）） ＜開発環境＞ 言語：Ｃ＃、Ｊａｖａ、ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ、Ｃ、Ｃ＋＋ ＯＳ：Ｗｉｎｄｏｗｓ、Ｌｉｎｕｘ、Ａｎｄｒｏｉｄ ＤＢ：Ｏｒａｃｌｅ、ＳＱＬＳｅｒｖｅｒ、ＰｏｓｔｇｒｅＳＱＬ 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
プログラミングまたはシステム設計の実務経験（目安：２年以上）
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| 必要な免許・資格 |
応用情報技術者
あれば尚可 基本情報技術者 あれば尚可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６か月間）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒567-0032 大阪府茨木市西駅前町５－４ ＳＴＤ茨木ビル７Ｆ 在宅勤務可
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| 最寄り駅 | ＪＲ京都線 茨木駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
270,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
フレックスタイム制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・
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| 復職制度 | あり
・
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒567-0032
大阪府茨木市西駅前町５－４ ＳＴＤ茨木ビル７Ｆ |
| 最寄り駅 | ＪＲ京都線 茨木駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 面接はオンラインで実施する場合がございます。 在職中の方も日程について柔軟に対応いたします。 |
| 特記事項 | ＊京阪神地区のクライアント常駐プロジェクトに配属の場合があり ますが、勤務地や働き方については本人の希望を考慮します。 ＊応募書類： 写真貼付履歴書・職務経歴書・紹介状・個人情報取扱同意書（当 社ホームページ採用案内より取得可） ＊資格取得報奨金制度があります。 ＊当社では社員が安心して働き続けられるよう、 テレワーク規定（在宅勤務手当）の導入、 Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ３６５の全社導入、業務用通信費の会社負担 、スキルアップ支援など、働き方の整備を進めています。 ＊在宅勤務に関しては相談に応じます。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
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| 管轄ハローワーク | 茨木公共職業安定所（ハローワーク茨木） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：迫田 研二 |
| 会社所在地 | 〒567-0032 大阪府茨木市西駅前町５－４ ＳＴＤ茨木ビル７Ｆ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成7年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | オープン系システム開発を強みとする会社です。常駐型技術支援と 自社内請負開発を行い、近年はクラウドを活用した自社サービス開 発にも取り組んでいます。 |
| メッセージ | 当社の求人をご覧いただきありがとうございます。 当社は１９９５年設立のシステム開発会社です。 単にプログラミングを作るだけでなく、お客様の業務やビジネスを 理解し継続的に価値を提供することを大切にしてきました。 経験年数に関わらず、これまで培ってきたスキルや今後伸ばしてい きたい分野を尊重し、無理の無い形で段階的に活躍できる環境づく りを心がけています。 分からないことは相談しやすく、落ち着いて業務に取り組める職場 です。 近年は社員が安心して働き続けられるよう、働き方の整備にも力を 入れています。 テレワーク規定や在宅勤務手当の導入、Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ３６５ の全社導入、業務用通信費の会社負担、在宅勤務に必要な機器支給 、スキルアップ支援などを順次進めています。 当社には、あなたらしいキャリアを築いていけるステージがありま す。ぜひ一度、お話を聞かせてください。 ご応募を心よりお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 2715-406310-1 |
| 法人番号 | 2120901001041 |
| ホームページ | https://www.sitio.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は茨木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27150-03663661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
