の管轄
求人番号：15022-00346351
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月3日（60日前）
- 応募期限：5月31日（あと29日）
産業及びまちづくりの基盤である道路インフラの維持管理を通じて 、公共事業ならびに地域貢献を行っています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派15-300107） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◎本社配属にて土木施工管理技士として公共事業（アスファルト舗 装及び土木工事）の施工管理が主な仕事になります。 ◎測量から施工計画の立案、発注者との打ち合わせ、関係書類の作 成、作業工程・安全・品質・原価管理、現場での指揮管理など。 ◎経験とスキルに応じてお任せします。 ◎応募前の職場見学可能です。必ずハローワークを通じて予約連絡 して下さい。 ◎変更範囲…なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
土木施工管理技士の経験
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| 必要な免許・資格 |
１級土木施工管理技士
あれば尚可 ２級土木施工管理技士 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセルの基本動作ができること |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ケ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒947-0013 新潟県小千谷市大字上片貝７６番地１ |
| 最寄り駅 | 小千谷駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
また賃貸住宅補助あり（条件あり
） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 退職金制度、定期健康診断、社員表彰制度、資格取得支援制度、人 間ドック補助、インフルエンザワクチン接種補助、賃貸住宅補助（ 条件あり）、制服支給、親睦会行事、社員旅行（年１回） |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修、職種別研修等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ○妊娠中や出産後の女性労働者の健康確保について、労働者に対す る制度の周知や情報提供及び相談体制の整備の実施。 ○男性の育児休業取得を推進するための措置の実施。 ○働き続けながら子育てを行う女性労働者がキャリア形成を進めて いくために必要な業務体制及び働き方の見直し等に関する管理職 研修の実施。 ○育児・介護休業法に基づく育児休業等、雇用保険法に基づく育児 休業給付、労働基準法に基づく産前産後休業など諸制度の周知。 ○所定外労働の削減のための措置の実施。 ○年次有給休暇の取得推進のための措置の実施。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒947-0013
新潟県小千谷市大字上片貝７６番地１ |
| 最寄り駅 | 小千谷駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ◎履歴書・職務経歴書・紹介状を当社へ郵送してください。 書類選考の結果、通過された方には面接日時をご案内いたします。 なお、面接時には交通費を支給いたします。 ◎賃金形態：日給月給制（欠勤控除を伴います） ◎若手社員が多く在社しています。（２０・３０代…４２％） ◎日本学生支援機構の奨学金返還支援（代理返還…条件あり）、イ ンフルエンザワクチン接種補助、家賃補助（条件あり）、人間ドッ ク受診補助等福利厚生の充実を図っています。 ◎制服貸与。 ◎建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）に登録し、技能者の処 遇改善に努めています。 |
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| 管轄ハローワーク | 長岡公共職業安定所 小千谷出張所 |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：真柄 道夫 |
| 会社所在地 | 〒947-0013 新潟県小千谷市大字上片貝７６番地１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和41年 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 事業内容 | 道路及び駐車場、公園等の舗装工事ならびに土木工事。 アスファルト混合物の製造・販売。 産業廃棄物の収集・運搬。 |
| 年商 |
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| メッセージ | ◎業容拡大に伴う人員増員です。本社配属にて土木施工管理技士と して公共事業（主に舗装工事）の施工管理が主な仕事になります。 ◎原則、新潟県内の現場となります。出張（２週間程度）による県 外の現場施工もありますが、本人の希望を伺ったうえで対応いただ いております。 ◎本社工事部には施工管理約１８名、現場作業員約４０名、建設デ ィレクター等在籍しています。２０代・３０代のスタッフが全体の ４２％以上占め、若いスタッフが多いのが特徴です。 |
| 主要取引先 |
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| 支店・営業所・工場等 | 7箇所
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| 事業所番号 | 1502-614114-3 |
| 法人番号 | 2110001025479 |
| ホームページ | http://www.hokuetsutrust.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長岡公共職業安定所 小千谷出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15022-00346351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
