ハローワーク帯広の管轄
求人番号:01040-05940151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月29日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと60日)
総合建設コンサルタントとして、特に河川関係全般にわたる調査を 行っており、安心安全で豊かな水辺環境の維持に貢献しています。 現場第一主義をモットーとし、全道に支店を置いています。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(期間雇用社員) |
派遣・請負等 | 請負(派01-300938) |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | (1)ダム職員勤務時間内において、ダム等の操作支援、監視支援 、データ整理、資料作成支援、その他施設等管理支援 (2)ダム職員勤務時間外において、ダム等の異常発見時等の通報 、電話・来訪者の対応、地震時の情報連絡、降雨並びに洪水に関す る注意報、警報等の情報連絡、ダム関連施設や貯水池水面等の異常 等監視および目視点検 (3)データ入力や写真帳整理等の事務作業と、堰・水門等施設の 定期的な機器等の点検や動作確認、洪水や地震発生時における点検 ・河川巡視の作業補助 ※災害時に休日や夜間勤務の可能性あります。 「変更範囲:変更なし」 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
※求人に関する特記事項欄参照
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | エクセルの基本操作可能な方 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒000-0000 1・2、中札内村南札内735-2 札内川ダム管理支所 及び新得町字屈足トムラウシ 十勝ダム管理支所 3、帯広市東7条南17丁目1-1 本社 仕事内容(1)・(2)…ダム
仕事内容(3)…帯広本社 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
230,000円〜230,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額1,860円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ◯永年勤続表彰制度 勤続10年、20年、30年、40年の節目の年数に応じて表彰 します。 ◯業務表彰制度 社員の技術力評価、技術研鑽の記録を目的に、顧客より高い評価 をいただいた業務担当社員へ表彰を行います。 ◯その他表彰制度 社会的功労を挙げた社員、業務上有益な発明をした社員、災害・ 事故防止及び人命救助に功労した社員へ表彰を行います。 ◯結婚・出産祝い制度 結婚時や本人・配偶者の出産時にお祝い金の支給及び特別休暇が 取得できます。 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | ◯資格取得支援制度:業務上主要な資格については講 習会、受験・資格登録の費用を支援し、社内で問題演 習や模擬面接を行い取得をサポートします。 取得後は資格手当を毎月支給します。 ◯階層別研修制度:若手・中堅・管理職のマインドに 焦点を当てた体系的な階層別の研修を行います。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | ◯育児支援制度 産前産後休暇、育児休業(最大1歳6ヶ月まで)、産後パパ育休 、育児短時間勤務(3歳まで)※男性の取得実績もあります。 ◯介護支援制度 介護休業(最大93日) |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 健康経営優良法人に認定されており、喫煙率低下に向けた取り組み を行っている為、喫煙者の方の応募をご遠慮いただいております |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒080-0807
北海道帯広市東7条南17丁目1番地1 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ※必要な免許・資格については下記のいずれかあればなお可 〇技術士(総合技術監理部門-建設又は建設部門)技術士補(建設 部門)◯1級土木施工管理技士又は2級土木施工管理技士◯土木学 会特別上級技術者、土木学会上級技術者、土木学会1級土木技術者 又は土木学会2級土木技術者◯河川法施行規則第27条の2第1項 第1号に基づく登録試験(ダム管理技士試験)に合格あるいは第2 号の研修を終了した者◯RCCM又はRCCMと同等の能力を有す る者(技術士部門と同様の部門に限る) ※必要な経験等について下記のいずれかあればなお可 ◯河川法第77条第1項の河川監理員の経験を1年以上有する者◯ 河川又は道路関係の技術的行政経験を5年以上有する者◯「配置予 定管理技術者に必要とされる同種又は類似業務」の実務経験が1年 以上の者 ※断続的に従事する者に対する適用除外許可済(労基法第41条) ◎書類選考合格通知の際、面接選考の時間と場所を打合せします。 I5 |
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管轄ハローワーク | 帯広公共職業安定所(ハローワーク帯広) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:森田 康志 |
会社所在地 | 〒080-0807 北海道帯広市東7条南17丁目1番地1 |
従業員数 |
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設立 | 昭和42年 |
資本金 | 2,000万円 |
事業内容 | 建設コンサルタント、河川調査、環境調査、測量設計、地質土質調 査、土質水質試験分析、水理解析、ソフト開発 |
年商 |
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主要取引先 |
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事業所番号 | 0104-004899-7 |
法人番号 | 6460101001548 |
ホームページ | http://www.suiko.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は帯広公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01040-05940151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。