ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-31406151
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：10月14日（10日前）
- 応募期限：12月31日（あと68日）
１）個性と人間性を尊重します ２）モチベーション向上等、精神 面でも社員をサポートします ３）一人一人の潜在能力を伸ばし、 若手人材教育に尽力します ４）働きやすい環境を作ります
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派12-301366） |
| 仕事の内容 | 経理、庶務部門における一般事務業務を行っていただきます。 ・給与計算、会計帳簿作成（会計ソフト使用） ・電話対応 ・メール対応 ・書類作成など ※経理経験者、優遇致します ☆社内教育訓練・技術研修あり ※新卒、既卒応募可 ※経験者優遇 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | ・パソコン操作（エクセル・ワードの基本操作が出来れば可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒260-0017 千葉県千葉市中央区要町１４－１５ＤＸビジョンセンタービル４Ｆ |
| 最寄り駅 | ＪＲ千葉（東口）駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
220,000円〜320,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | その他
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 126日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
－
|
| 復職制度 | あり
－
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒260-0017
千葉県千葉市中央区要町１４－１５ＤＸビジョンセンタービル４Ｆ |
| 最寄り駅 | ＪＲ千葉（東口）駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 履歴書に必ずメールアドレスの記載をお願い致します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊賃金：月末締め／翌月末払い ＊賞与は会社業績による ＊【トライアル雇用併用】 ※トライアル期間中未経験者：時給１２００円 ※トライアル対象者は必ず面接を実施します。 【福利厚生】 ・病院入院補償制度 ・メンタルケア専門家によるカウンセリング制度導入 ・専門家による２４時間電話健康相談及び生活習慣病サポートサ ービス ・セカンドオピニオンアレンジサービス支援 ※新型ウィルスによる社会影響の中、内定者全員入社、インフラ． ビッグデータ需要拡大により積極的に採用を継続しております。 ※育児休業、介護休業、看護休暇制度あり ※事前にハローワークから連絡の上、応募書類を郵送願います。 到着後、５営業日前後でご連絡致します。 ★中高年層（ミドルシニア）歓迎求人 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：薛 亜雲 |
| 会社所在地 | 〒260-0017 千葉県千葉市中央区要町１４－１５ＤＸビジョンセンタービル４Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成25年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | １）システム開発事業及び運用保守サービス等 ２）ＩＴ人材育成事業 ３）求職者支援訓練事業 |
| メッセージ | １）会社理念 ・人間性を尊重し、社員１人１人の潜在能力を十分に発揮出来る場 の提供 ・個性を尊重した人財育成を図る ・就職しやすい環境づくりに取り組む ２）教育 ゼロから『技』を教え、未経験も立派なエンジニアとして輝く（３ ヶ月の実績あり） ３）新型コロナウイルス就職支援サービス ◎求職支援訓練（令和３年５月１４日から開講） ◎離職者訓練（令和３年９月１日から開講） ｈｔｔｐｓ：／／ｓｅｎｊｕｓｏｆｔ－ｃｏ－ｊｐ．ｓｅｃｕｒｅ －ｗｅｂ．ｊｐ／ｓｅｃｕｒｅ／ＨＰ／ｊｏｂＳｃｈｏｏｌ．ｈｔ ｍｌ |
| 事業所番号 | 1201-619289-2 |
| 法人番号 | 5040001080693 |
| ホームページ | http://www.senjusoft.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-31406151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
