ハローワーク尼崎の管轄
求人番号：28030-06405451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月26日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと62日）
鉄道が運行していない、夜間の限られた時間がメインの仕事です。 入念に打合せ、作業準備を行ってから作業に臨みます。作業効率を 追い求めている会社です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＊当社は、鉄道の電気工事を行っている会社です。高圧ケーブルや 通信ケーブルを主に扱います。 普段、入れない線路内や駅構内が作業現場です。 ほとんどの人は未経験からのスタートなので、入社してからのサ ポートを手厚くしています。入社後は一流の電気工事士になって もらうために会社全員でサポートします。週２回全社員ミーティン グで工事内容の共有を行い、現場に入る前にはベテランの先輩に社 員が必要な技術を丁寧に教えてから現場に向かいます。現場を積み 重ねることによって、将来、現場職人から現場責任者へのキャリア アップが可能な環境を整えています。一緒に鉄道の安全を守ってい きませんか？ ＜変更範囲：変更なし＞ |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
中型自動車免許
あれば尚可 準中型自動車免許 あれば尚可 第一種電気工事士 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒660-0822 兵庫県尼崎市杭瀬南新町３丁目２１－１ |
| 最寄り駅 | 阪神 大物駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
267,620円〜267,620円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 一定額
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙のみできる部屋がある。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒660-0822
兵庫県尼崎市杭瀬南新町３丁目２１－１ |
| 最寄り駅 | 阪神大物駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・年間所定労働時間：１９７６時間・週５日のうち、基本的には日 勤が３回、夜勤が５回（月平均労働 日数：日勤１３回、夜勤２ ０回）となります。 ・基本給は、日勤８０００円×１３回＋夜勤７２７６円×２０回＝ ２４９５２０円で試算した額を記載しています。 【月収のイメージ】 上記の基本給に加えて、深夜割増分：７２７６円×０．２５×２０ 回＝３６３８０円、固定残業代９時間分：１８１００円を合計した ３０４０００円となります。 ◎紹介時の連絡先は補足情報を参照して下さい。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 尼崎公共職業安定所（ハローワーク尼崎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：原口 大知 |
| 会社所在地 | 〒660-0881 兵庫県尼崎市昭和通１丁目９－４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成28年 |
| 資本金 | 800万円 |
| 事業内容 | 鉄道の電気工事をする会社です。高圧ケーブルや通信ケーブルなど の更新工事を行います。ケーブルを更新するためのルート作成、延 線、端末処理、直線接続処理、切替、撤去を行います。 |
| メッセージ | 原口電設の働き方です 公共の安全を守る：鉄道の電気ケーブルを高い技術力で交換し、毎 日の通勤・通学を支える重要な仕事です。 人を思いやる：信頼がないと任せてもらえない仕事なので、思いや りが外面からも内面からも必要な仕事です。 技術力向上に取り組む：技術力を向上させることに遠慮せず、愚直 に取り組める環境があります。 チームで働く：仲間と協力し合いながら仕事を進め、強い絆と信頼 関係を築けます。 安定した職場：鉄道インフラの需要は常に高く、安定した仕事環境 と充実した福利厚生が整っています。 |
| 事業所番号 | 2803-621523-7 |
| 法人番号 | 2140001102127 |
| ホームページ | https://hard.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は尼崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28030-06405451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
